軍人的交往需求

軍人的交往需求

人際交往，就是人與人之間傳遞信息、溝通思想和交流感情等相互作用、相互影響的過程。

軍人在事業上的成功，也與他人的支持、幫助分不開。

在通常情況下，軍人交往的範圍，主要涉及以下幾方面關係的處理：同級關係、上下級關係、官兵關係、個人與集體的關係、個人與社會的關係等。

軍人在各種交往中，需求各不相同，大致有這樣幾種類型：

一是內容的需求

每個軍人都希望與別人來往、結交，都想跟別人建立並維持一種和諧的關係。

基於這種積極動機而產生的個人行為特徵有：交往、溝通和參與等。與此相反的人際關係反應特徵為：孤立、退縮、疏遠、排斥和忽視等。

二是控制的需求

軍人有在權力上與別人建立並維持良好關係的強烈願望，其行為特徵為：運用權力、權威、越、影響、支配、忽視秩序等。

三是感情的需求

軍人有在感情上與別人建立並維持良好關係的強烈願望，其行為特徵為：同情、友善、喜愛、熱心等。與此相反的人際關係反應特徵為：憎恨、厭惡、冷淡等。

四是成就的需求

軍人為了在事業上取得成功，都有力求在工作上與別人建立並維持良好關係的強烈願望，其行為特徵為：謙虛、諒解、奉獻、大公無私等。與此相反的人際關係反應特徵為：嫉妒、傲慢、自私自利等。

了解了這些交往需求之後，就應該對其中好的成分加以鼓勵，對不良成分予以糾正和引導，以便是建立良好的人際關係。

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