7.行動

思想上的矮子尚可原諒，行動中的矮子則不可原諒。我，兩者皆是。

我自認不是個懶人，在公司勤勤懇懇，不求上進。可我也確實是行動中的矮子，因為我的行動完全是出於自我感動。

當同事們都圍着領導高談闊論的時候，我在整理項目資料；當同事們都奮筆疾書寫加薪報告時，我在倉庫盤點庫存；當我灰頭土臉回到辦公室喝口水的時候，領導問我又去哪裏混時間了。

領導不喜歡我，可能是因為我從沒給他送過禮，也沒說過要請他吃飯，但我認為領導還是很看重我，不然為什麼總把繁瑣的事情安排我去做。

我問過喜歡搭我肩膀的那個hr，我做那麼多事，領導怎麼不叫我寫加薪報告？她箍住我的脖子說，這事得自己行動，你不提領導怎麼可能主動給你提？就知道一天天傻干是沒有前途的。

剛進公司時，領導明明跟我說，好好乾，加油干，老闆看得到的。我對此深信不疑，總是埋頭苦幹，屬於行動派，可為什麼hr說我沒有行動。

直到有一天我去逛公園，見公園裏有很多有意思的廣告語，其中有一條寫着，給大人物做事是小人物的理想。我一下子就明白了，像我這種小人物，自己感動自己怎麼行，得去領導眼皮子底下幹活，去感動領導才行。

不知道是哪個明白人說過，晚上想想千條路，早上起來走原路。我琢磨了一晚上的idear，第二天一早就被自己槍斃了，要我去吹牛拍馬，臣妾真的做不到。

hr說我，幹了這麼多年，不該放手的放了手，該抓住的沒抓住，兩手空空，還是個小矮人。我說我樂意，繼續感動自己。