第5章 不講武德
“他們在笑什麼？”聞天特意關門留個縫隙，被甘笛接連懟到嘴角抽搐，“是嘲笑我？”
年輕人是行家，猜出500萬絕對不夠，各種排雷至少要上千萬，而且員工不服管教的問題很難解決，一旦降薪公佈，肯定無人接收，聞天覺得自己真誠有點虛。
突然他覺得有古怪，問道：“他們就2個人嗎？”
“剛接到行長消息，就2個人，周律師是諾德律師。”銷售科長反饋，“那個甘笛，就是濱海人，大一學生，應該是誤打誤撞，沒有管理經驗。”
“甘道梁？是那個尋子的米國富翁。”聞天拍拍頭，差點被小子蒙上，“那證明他們沒有核查團隊？”
“沒有，一切法務和財務都是周律師核查。”
哈，在欠抽花西服律師襯托下，他真以為是某些富二代，想不到是一個棒槌，跑這邊來裝，不對，行長證明他們存入一百萬米金，說明最多能注資860萬。
“要不，給他們上點節目。”聞天詢問銷售科長。
別啊，上次來個江商，廠長你就說上節目，都說捨不得孩子套不上狼，可我媳婦就算漂亮，那個江商也沒同意啊，小手倒是沒少摸，回家也沒少挨揍。最後，我連喝豆腐腦都不敢放辣椒。
“廠長，19歲少年，應該是喜歡體恤民情，來一出苦戲，興許好使。”這次舍別人孩子，至少自己不用挨揍。
“那就試試？”
這算是90年代的私人定製，聞天薅頭髮，讓臭皮匠們在會議室連續熬出的辦法，簡單點說，就是看人下菜碟。
遇到尖嘴猴腮的江資，那就捨得科長媳婦，如果能迷住簽下協議就算一功，可惜，對方有團隊，差點把老底看穿，咬咬牙，索性又把科長送去賓館。
灣資是還鄉老人，聞天親自上演，就差點跪下認爹，結果對方在員工薪資上，和改制小組僵持不下，結果回灣灣了，不過留下話，老人出殯哪天，聞天可以摔碗打幡。
晦氣，還不敢不認，對方無兒子，讓聞天當便宜兒子，問題是家產沒有啊。
看出領導有疑慮，“廠長，放心，這次沒問題，我找的都是好手。”
周振邦確認合同條款沒問題，如果需要，甘笛可以和改制小組去談，他走到窗檯，一陣風飄過，那份協議飄到車間外，被員工看到。
“上邊的人是誰？”
“聽鄭姐說，好像是聞天帶來的投資商。”
“憑什麼改制后要降低一半工資，要不說聞天不給我們看協議。”
“同志們，找他們去，這種事不鬧他們是不拿員工當回事。”
銷售科長私人定製計劃，是找幾名年輕男工、女工一起和甘笛訴苦，因為現在這年頭，不知道投資人愛好是什麼，所以大家一起上，看看能打動對方嗎。
結果聞天嚴防死守的協議，被甘笛暴露，氣憤組把劇組衝垮，一起聚在辦公室內，討要說法。
“憑什麼降低我們工資，辛辛苦苦一輩子，就換來這個？”
“廠長，你怎麼答應我們的？”
“投資人是這小子嗎？”
如果沒有幾位科長攔着，估計甘笛也能融入到氣憤組，一起氣憤，憑啥工資不能談，降低工資就是最大的犯罪。
“甘笛先生，周律師，你們先走。”這下子玩砸了，聞天房間是套間，旁邊有門也能出入，有下屬去開門，示意保護他們離開。
“你故意的吧。”
“手滑而已。”對員工不利協議落地，就如高溫油鍋掉入一滴水。
劇組演戲也沒錢，積極性不如氣憤組，圍攻廠長他們不敢，但是攪黃投資的本事還是可以用的，甘笛和周振邦被藍色海洋團團圍住。
“廠長別動，那小子成心扔下去。”銷售科長剛才放水，“將計就計。”
“是你小子想動我們工資嗎？”氣憤組領隊怒目而視，其實是銷售科長劇組人士，先發制人，然後對方否認，說出原因，態度軟化，接下來不了了之。
“否認。”領隊邊演邊教，輕聲提示。
“對啊，我剛才和聞廠長談員工工資問題。他說必須和改制小組面談才行。”
不是吧，這樣劇目有點錯啊。
“工資已經半年沒發，你還想動工資，你這樣忍心嗎？”
“忍心啊。”
我特么，要不是屁股痛，我就不忍了，領隊攔住他們，“你說，今天必須說個明白。”
“我想和聞廠長談給員工漲工資的事宜，結果他啪一下就甩過來這份協議，我想員工很難了，怎麼還降工資，他說改制小組確定，不能改。”
漲工資？
1400萬欠款，生產設備不足，我作為廠長，已經很難了，在員工面前訴苦裝孫子，打白條，做承諾。
為的就是創造不錯的生產環境，盡量降低成本，你一句話就化為烏有。
“廠長？”藍色海洋同時回頭。
“漲，漲工資啊。”聞天反應很快，拍拍腦袋，“最近忙的昏天暗地，有點低血糖，傻了，以為是又要降薪呢。”
“真的嗎？我不信。”女工見識過聞天胡謅。
“真的，我看了，你們工資不高，如果我投資，保證不會降低工資，如果允許，我會和改制小組商談，漲工資，這樣員工才有積極性。”
“那福利呢，怎麼都砍掉了？”
“我沒意見，問題是聞廠長說不好改協議。”
買賣不成仁義在，別欺負我51歲的老同志啊。
“廠長？”如同變臉，女工一起慍色轉頭，雙方脆弱的鏈條產生裂痕。”
“一旦拉來投資就補，我不做主。”聞天抹把額頭，“甘笛先生如果投資，一切你說了算，王專員那邊我去談。”
他必須將軍，甘笛是破壞大環境，如果你為了安撫員工，結果不玩了，殘局就剩下破產一條路，沒人回入局。
“我也沒問題。”
銷售科長小聲科普年輕投資商的真實性，氣憤組化身氣氛組，挨個和甘笛熱烈握手，挑起大拇哥，“還是長得帥，有實力。”
送走員工，聞天哭笑不得，怎麼遇到都是奇葩，這次是攪局人，“甘笛先生，你這樣鬧，如果不買，我就沒辦法管理了。”
“我要啊。”
聞天為之一振，“準備投資多少？”
“860萬。”
“請問除了注資，有技術或者設備，或者是引進先進技術嗎？”
“沒有，只有860萬，要說人員，我的江河投資，只有我和周律師，他是負責法務問題。”
光投資沒有1500萬基本上很難成型，一般帶資進廠都有技術或者是國外先進，實則落後的產能帶過來。
這位先期犀利提問，聞天以為有萬全之策。原來，一沒有團隊，二沒有技術，投資860萬給絲綢廠，排除打水漂的錯誤答案，竟然找不到注資理由。
一個富二代就算玩，也要去玩車，玩表，實在不行歌舞廳燒錢玩，也比投資划算，擔任董事長不是娛樂，將來要出了事，你要負責任，明白嗎？
算錯一步真會破產。
從剛才表情來看，少年對待債務沒有任何抵觸情緒，追問很專業。不像江商，玩歸玩，鬧歸鬧，一看債務，立馬綳起臉，那種眼神是很難隱藏。
不對勁，他們買企業有其他目的。
這小子是演員吧。
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