第503章 備受矚目的常委會
這次優化營商環境大會，猶如一場突如其來的風暴，以排山倒海之勢席捲了整個南苑市。
這場風暴給南苑的幹部們敲響了警鐘，讓他們感到前所未有的緊張和不安，深刻地意識到未來的工作將面臨著嚴格的考驗和挑戰，干不好可能要被砸“飯碗”！
然而，對於廣大的群眾而言，這無疑是一次充滿希望、鼓舞人心的會議。大家從陸書記鏗鏘有力的講話中，感受到了市委改善營商環境的強大魄力、雷霆手段以及堅定決心，點燃了大家心中對美好生活的憧憬與期盼。
優化提升營商環境，南苑在行動！
卧隆區通過極簡辦、集成辦、及時辦，不斷提升便民惠企服務效能，優化營商環境，全方位落實“進一門、見一人、辦一次”創新舉措，努力做到讓服務多跑路，讓群眾少跑腿。
宛城區聚焦群眾反映的熱點、難點、重點問題，從優化服務流程、完善服務渠道、改進工作作風入手，營造高效、規範、透明的營商環境和政務服務體系，提高辦事群眾的滿意度和獲得感。
市行政審批局實現審批更少、流程更暢、速度更快、成本更低，不斷提高政務服務便利化水平。線下實現“一站式”服務，實行“一窗、一表、一套材料”辦理，100%服務事項納入“一窗受理”，編製政務服務“一件事”套餐315個，推行“承諾審批”事項275項，實現1345個服務事項“最多跑一次”。
南縣按照企業“有求必應、無事不擾”要求，堅持“企業委託、無償代辦、規範高效”的原則，充分發揚“店小二”精神，為企業提供“保姆式”服務。通過實行網格化、清單化管理，主動下沉，多措並舉，為項目建設、企業生產經營提供全流程服務，切實為企業排憂解難。
市人社局大力提升經辦服務水平，立足企業和群眾需求，打造“農民工工資權益一件事”等12個集成服務，在全省率先建成“社保參保一件事”，壓縮辦理環節24個，精簡辦事材料21項，實現社保、醫保、公積金業務聯辦。
……
僅僅一周，南苑市各縣區、各部門竭盡所能貫徹落實陸凡書記提出的打造“六最”國際一流營商環境要求，即環節最簡、材料最少、時限最短、費用最小、便利度最優、滿意度最高，讓社會各界實實在在感受到南苑優化營商環境的新變化、新作為、新形象，群眾紛紛為之點贊！
七月七日晴，南苑市召開領導幹部大會，宣佈華原省委關於市委、市政府領導班子調整決定，省委組織部副部長受省委委託，宣佈省委決定：蘇祥海同志提名為市長候選人，王弘同志調整為市委副書記，趙浩銳同志調整為常務副市長，楊嘉健同志調整為副市長，田軒同志調整為市委常委、政法委書記，孔雍傑同志提拔為公安局黨委書記、局長，並提名為副市長人選。
主持會議的市委書記陸凡指出，省委關於南苑市領導班子調整的決定，充分體現了省委對南苑工作的充分肯定和廣大幹部的親切關懷，我們心存感激、堅決擁護。蘇祥海同志是南苑成長起來的優秀幹部，提名他作為市長人選，對保持全市工作的連續性、穩定性和開創性具有重要意義，充分體現了省委對南苑總體發展思路的充分肯定和強力支持，請大家支持他的工作。
代市長蘇祥海做了表態發言，他說道：“感謝組織的培養和新任，我堅信，有陸凡同志為班長的市委的堅強領導，有市政府班子的團結協作，有全市廣大幹部群眾的大力支持，我一定能夠接好陸書記的‘接力棒’，毫不動搖、堅定不移的執行現行政策，努力創造經得起歷史、實踐和人民檢驗的業績！……”
這次人事調整結束后，南苑市領導班子全部配備到位，短期內不會有變動。大家可以各司其職，聚精會神搞建設，全心全意謀發展。
作為市委書記，陸凡的責任是抓作風、嚴紀律、提效能、促發展、惠民生。另外就是為南苑的領導幹部謀前程，向省里和其他市推幹部。
7月9日，籌備已久、備受矚目的市委常委會召開。
第一項，陸凡親自主持學習，這是上級的要求，主要領導親自抓。
與會人員集體學習了《黨委會工作辦法》，陸凡指出，市委常委班子是南苑事業發展的領導核心，自身建設水平事關全市工作大局。新同志要牢記省委的重託和全市幹部群眾的期待，恪盡職守，不辱使命，擼起袖子加油干，全力以赴抓落實，以新的作為開創南苑事業發展的新局面。
第二項，由副市長馬彩虹彙報高考相關工作，各縣區書記列席。
馬彩虹首先誠懇地做了檢討，今年的高考成績沒有達到預期目標，辜負了市委的信任，表示會知恥而後勇、知不足而奮進、知弱而圖強，埋頭苦幹，厚積薄發，爭取明年打個“翻身仗”。
這是陸凡沒有想到的，他並沒有要求馬彩虹在常委會做檢討。
接着，馬彩虹通報了今年的高考成績，對下一步的教育工作做了安排部署，對明年的高考成績提出了具體要求，細化到每個縣區。
等同志們發表意見后，陸凡語重心長地說：“教育是功在當代、利在千秋的德政工程，教育興則南苑興，教育強則南苑強。請大家務必提高政治站位，高度重視教育、關心支持教育、共同抓好教育，奮力書寫新時代南苑教育發展的奮進之筆。
市委、市政府對教育工作的支持是不遺餘力的，要錢給錢、要人給人、要政策給政策，所以要成績是理所當然的，沒有任何商量餘地的！
因為，要配強第一資源，打造高素質專業化教師隊伍。要聚焦問題短板，改評價機制、倒逼導向轉變，以更大的決心勇氣力度，把教育改革引向深入。
各縣區的一把手今天都到了，我要強調一點，請你們切實負起領導責任和政治責任，縣區黨委書記就是抓教育的第一責任人！彩虹市長剛才給你們下達了明年高考目標，請你們高度重視，不要開完會就拋諸腦後。我明確的告訴你們，完不成任務，市委必然會追責！而且在我這是一票否決制！我把話放在這，不達目標不罷休，否則你們誰想進步、想調整、想提拔，門都沒有！沒本事就挪位，別佔着茅坑不拉屎！
好了，進行第三個議題，請彩虹市長彙報校服免費供應相關工作。”
馬彩虹彙報道：“在市委和陸書記的關心重視下，我市今年在繼續推進校安工程、擴大校車覆蓋面等一系列惠及廣大師生的民生工程的同時，又啟動了免費校服工程，把作為今年為民服務實事之一。這些惠民措施的施行，不僅有利於為群眾減輕負擔，提供實惠，更重要的是在更高層次上消除教育不公平，讓所有的孩子在平等的環境中，以平等的心態接受教育，推動全市教育事業科學發展。
6月25日，市政府召開了校服樣式、材質招標研討會，多方徵集信息，力爭設計出色澤搭配和諧，符合學生身心發育特徵，具有時代氣息，彰顯校園文化的新款校服。
在充分調研的基礎上，經過一系列座談商討，最終達成‘質量有保證，樣式有特點，體現南苑特色’的共識。經過多方論證，最終確定，本着實用性和區域性、個性與共性相結合的原則，為每一位學生制定了運動服和制服。制服全市統一，運動服在樣式統一的前提下，確定主色調，由校服企業按照主色調提供多種樣式，供學校自主選擇。
制服走的是‘英倫風’，盡顯國際范，穿在學生身上，盡顯淳樸自然、大方活潑、積極向上的精神面貌。
下一步，我們會有計劃、有步驟地實施校服工作流程，確保校服質量過硬、樣式新穎、按時到位。
暑假期間，各學校組織學生完成量體裁衣。8月中下旬，各學校陸續校服發放。開學后，將向學生髮放免費運動服……”
馬彩虹彙報結束后，會場裏響起了熱烈的掌聲，常委們紛紛對這一惠民舉措表示讚賞和支持。
陸凡總結道：“校服是一個地方文化品位的表徵，是一張展示南苑文化的名片，要體現出孩子們的青春活力，一定不能丑！咱們大多數人都穿過校服，小學的時候一穿就是6年，男生女生一個樣，衣服肥得和水桶一般。我那時一直盼望着要是有件美美校服該多好！今年秋季開學，要給同學們送上‘誠意十足’的‘開學大禮包’！
為223萬學生的校服‘買單’，利於培養學生的平等觀念，避免攀比。是惠及全市千家萬戶的一項重大舉措，逐步實現南苑的孩子上學不花一分錢，提升南苑教育的整體水平和形象，提高全市人民的幸福指數。請市政府務必組織好、實施好，把好事辦好、把實事辦實、辦到群眾的心坎上。
我要說明一點，校服的錢是王海洋搜刮南苑人民的‘民脂民膏’，也算取之於民、用之於民！”