第二千六百三十八章 不欺負你還能欺負誰
對於同學們偶爾的聚餐，她也會負責他們的開支。
她跟他們相處的時間很少，能知道他們的名字，但更深的了解就沒有了。
她上大學之前心裏想的是要在學校里度過輕鬆的四年大學時光，真正上大學之後才發現跟她想像的差距有點大。
她每天在工作和課業中忙碌着，還在畢業前有了自己的工作室。
工作室運作得也還不錯，一直有序的運行着。
不敢說未來能有多好，至少她是一直在做着她感興趣的事，以後也會是如此。
心裏有了她爸媽時常提點她的話，她的心境就越發的平穩了。
無論盈虧，對她而言都是財富。
年輕的時候多吃點虧並沒有什麼不好的。
＊＊
虞茴難得有時間跟爸媽聊天的時間長一點，就聊了很多。
她爸也給她的工作室管理提供了不少的建議。
工作室在剛成立之初，走的是人性化管理，有時候能睜隻眼閉隻眼的時候就要這麼做。
大家都不笨，你給了對方方便，對方也會在別的地方回饋這份信任。
哪怕是對方拎不清，在給對方三次機會後請對方離開，也是不損他人的事。
虞茴參與工作室管理這一塊已經有一段時間了。
她面子軟，硬不起來。
確實也陷入了一個相對困難的境地。
公司規模還這麼小，請個職業管理人也不現實，也沒有有實力的職業管理人加入一個沒什麼影響力還沒規模的小公司。
另外，他們這個職業也有職業特殊性。
他們也不需要坐班，不需要打卡。
在交稿的時候能按時按量的的把稿子交上來就行，其他的就看畫手自己的時間安排。
除此之外，他們一周要求至少要到公司報到兩次，順便開個會，方便他們了解工作進度。
每當這種時候就會發現不少畫手有拖延症的情況出現，一個人有拖延症會拖慢整個團隊的工作進度，一次兩次還能接受，時不時就來一次就不好交代了。
項巍在管理方面也是一片空白，他就對畫畫有興趣，對社交、管理完全不感興趣，有時候虞茴也挺犯愁的。
有她爸媽的建議，她心裏也有了個可操作的方案，可不是心裏不爽又不知道拿他們怎麼辦。
他們一直聊到了凌晨兩點，才意猶未盡的回房間休息了。
虞茴在睡覺之前還是把今晚的談話內容稍微整理了一下，方便自己在實際操作的時候能有個流程。
她畢竟不是學管理學的，在這方面不了解也還算挺正常的事。
可哪怕是正常，她一腳踩進來了，也還是要儘可能的做好，不至於被別人使勁坑，使勁嘲笑。
虞茴整理完的時候已經是半夜兩點多了，她打了個呵欠，才疲憊不堪的躺下了。
……
虞茴醒過來的時候，發現已經是上午十點了。
她輕輕舒了口氣，在腦子裏下意識地梳理自己今天的計劃，才起床洗漱。
她下樓的時候，家裏都沒人了。
吃了早餐之後，虞茴開車去了禇行睿的醫院。
禇行睿帶她去吃了醫院食堂。
王醫生這個碩大的電燈泡相當有職業道德的沒過來湊熱鬧。
虞茴吃得很香，笑道：“醫院的飯菜比我學校的食堂好吃，菜的品種也更多。”
“醫生的體力、精力消耗太多了，得吃點好的。”禇行睿把她喜歡吃的菜夾到她碗裏，“你昨天在家睡的？”
“嗯，昨晚跟爸媽聊了很長時間的天，又整理了一些他們說的管理經驗，心裏有點底了。要不然總是被那些資格老的畫手欺負，也挺鬱悶的。大家是合作關係，不是誰求誰的關係，能把合同簽了，說明彼此都還認同彼此開的條件。結果條件都開好了，展開業務的時候一堆問題。”虞茴很習慣跟他聊這些事了，“在工作中遇到問題並不可怕，遇到問題的時候努力解決和克服就行了。問題出在工作態度上就很難處理了，對方純粹就是不想幹活，談了幾次，工作積極性都不高。”
虞茴曾經被這樣的畫手氣得哭過，她實在想不通這些人的合作態度。
不願意合作也就罷了，在工作進度嚴重拖了團隊的後腿時，還拒絕別人的幫忙，最後導致工作室拿不下那個單子。
而畫手轉頭就跟人說工作室沒能力，不幫他談業務。
禇行睿之前也知道她工作室的畫手的情況，簡單的提醒過她。
有些事她得自己經歷，別人的提點雖然有用，但如果沒有親自經歷過，以後還是會在這個問題上跌跟頭。
兩家人里有不少人是做生意的，生意上的門道他和她都清楚。
她會遇到這個問題是因為她把問題想得太簡單，遇到實際的困難的時候還是得掉到坑裏。
“對方就是欺你年輕，你自己就是個畫手，知道對方大概是個什麼水平，你不需要表現得多想人家在公司的團隊裏。他們能跟你合作的原因無非是知道自己的能力在哪裏，跟真正的大咖拼合作拼殺不出來，又對自己的工作能力有信心。這種信心有時候是莫名的自信，並沒有實際的數據可以佐證。對方還有個必須要跟你合作的理由是他想在一家新公司站穩腳跟，成為這家公司的元老，有更多的話語權。正好你又很年輕，對方不欺負你還能欺負誰。”
虞茴一臉鬱悶地點點頭，她還是把別人想得太簡單了。
以為所有人都跟她一樣，在能拼的時候好好拼，不留餘力。
結果人家只想找個地方安穩的工作。
對方真能安穩的工作倒也好說，可是既想安穩又不想付出相應的努力，連本職工作的努力都不願意付出，這可就過分了。
虞茴把湯喝完了才說道：“我現在已經平靜下來了，大家也就是合作關係。我並沒有對不起他的地方，我再給他一次機會，他還不知收斂，我也只能請他走了。誰家公司也不養閑人，不能消耗彼此的寶貴時間和精力。”
“我支持你的決定。你也趁着不忙了好好休息，你不能老是給自己安排一堆又一堆的事情做。”