0071 交易開始

蘇洋淡定地參加新聞發佈會。

談到為什麼會有賭約一事發生，回答說：“這是一個相互信任的過程，我在火箭取得成功，但做得還差一些，還沒有帶隊打進季後賽，還沒有帶隊奪得總冠軍，如果我有菲爾67傑克遜那樣的成績，相互信任的過程會短一些，好在我們目前的情況還算良好…”

在一定程度上，蘇洋理解老闆克里斯67科漢的做法，人事決策權並非小事，自己資歷尚淺，但自己已經展現出足夠多的誠意，克里斯67科漢並沒有給出對等回應，並且倒退。

幸好勇士管理層這群人還算懂專業、明事理，名宿穆林也選擇支持自己。

也有可能是克里斯67科漢過往名聲和如今操作太丟人心，畢竟起訴兩位曾經的主教練唐67尼爾森和里克67阿德爾曼，也起訴曾經勇士的兩個其他老闆獲得獨控權，甚至喪心病狂到起訴大量普通員工，以至於普通員工在接受採訪時要求匿名、別錄像錄音，可見一斑。

穆林其實沒必要提前說，到時候行動支持自己就行，大概擔心自己性格剛烈，會因為聽到克里斯任命他作為特別助理，出現當眾辭職或者克里斯宣佈解僱等無法挽回的舉動。

畢竟當初面試，自己羞辱克里斯作為老闆是勇士連年戰績稀爛的唯一原因。

發佈會轉而搞完，蘇洋返回更衣室，果然接到西恩通知，趕到辦公室開會。

推門一看，運營主管羅伯特和媒體主管雷蒙等人也在，又注意到一個人帶着攝影機，似乎準備記錄接下來的事情，另外還有幾個不認識的人，而克里斯神情得意洋洋。

“我來介紹，這位是市長韋恩先生，這位是甲骨文中心運營經理斯特勞，這位是商報主編特雷諾，今天邀請他們做個見證…”克里斯把老闆模樣拉滿，似乎是在展示主權。

蘇洋安靜地看克里斯裝比。

搞好請三人過來不光是做見證，或許也是迫使自己不好當眾翻臉的附加手段之一。

但克里斯作為勇士老闆，沒有甲骨文中心的股份，球隊門票、食品銷售和停車費等一系列收入的都需要跟奧克蘭市政和甲骨文中心分享，卻經常拖欠分成，最多長達三年。

那般惡行，導致市政部門有過抱怨，為什麼沒有更好的老闆買下金州勇士。

也是因為拖欠是市政分成，聯盟經常被起訴，搞得斯特恩面對記者提問，吐槽說那就是為什麼當初辦公室只有他一個律師就行，但在克里斯67科漢等人老闆之後，需要15個。

所以，自己也可以利用第三方。

“我不是那種沒有信用的人，既然當初的賭約10場能贏7場已經達成，我會退出球隊籃球事務相關的管理，希望你不會辜負我的期望，與西恩一起幫助球隊完成復興…”

掌聲隨之響起來，像是有過排練那般整齊，還每個人臉上都洋溢着笑容高。

蘇洋也配合表演，緊緊握住克里斯的手：“你放心，我把勇士當做自己的家！”

克里斯聽起來感覺有點怪，也沒多想，反而略顯惋惜地說：“其實我跟希望以現在的火熱狀態繼續多贏幾場，但你之前提出的偉大構想很誘人，我支持你執行技術擺爛。”

蘇洋微笑點頭。

“接下來應該交易開啟？我相信你有獨到的方式，但我認為聽取更多的意見肯定會更好，畢竟你沒有NBA比賽經驗，而我們恰好迎來克里斯67穆林的回歸，他是上帝的左手，他的職業經驗非常豐富，由他配合你跟西恩，可以更好的進行各種交易，你說呢？”

話音落下，眾人沉默。

傻子都聽明白是安插人手制約，還快專門PUA蘇洋沒有NBA比賽經驗。

蘇洋演技拉滿，假裝吃驚片刻不太樂意，強行擠出笑容，“非常歡迎穆林加入，多一種視角的確可以更加全面地觀察，我也可以把更多的精力放在執教上，特別是難度最高的防守體系，我打算給湯姆67錫伯杜和史蒂夫67克利福德一起構建，明年的我們會很恐怖！

不過會多花一些錢…”

既然請來市政三人組，那自己也用一把，將軍一把克里斯，別相當吝嗇老闆。

“請！一定請湯姆67錫伯杜和史蒂夫67克利福德，我願意為球隊壯大多花錢，我也非常願意配合主教練的行動，你別相信那些無良媒體的報道，想當初為了唐67尼爾森…”

克里斯主動提起當初為了留下尼爾森選擇送走韋伯的事情，說到一半感覺不對，趕忙轉換話題，“總之，你大膽地去構想球隊藍圖，該交稅就交稅，我願意為球隊花錢。”

蘇洋帶頭鼓掌，架起來最好。

穆林隨之上前握手，客套幾句表示會全力支持，又強調不會辜負克里斯期待。

那般話語說出來，克里斯大笑，穆林和其他人附和發笑，蘇洋也笑容滿面。

鬼魅的想法在眾人之間迸發。

又閑扯幾句，舉杯慶祝，克里斯轉而表示還有話題要跟市政和甲骨文代表詳談。蘇洋幾人自顧離開，走出辦公室你看看我、我看看你，默契地碰拳慶祝，一切盡在不言中。

返回更衣室，蘇洋告訴眾球員，階段性目標已經完成，接下來開啟技術擺爛。

無需講得太詳細，球員們都懂，無非前面40分鐘正常打，後面8分鐘開演，遇到那些強隊也可以真刀真槍地干一場贏下來，畢竟總是演戲也難受，戰勝強敵可以側面證明。

轉而洗澡換衣離開球館，按照計劃與穆林在酒吧會面。穆林直言支持蘇洋，主要是因為蘇洋執教能力出色，另外還有恩師老尼爾森的大力推薦，也希望為勇士做點好事。

想來倒也正常，老尼爾森當年幫助穆林擺脫酗酒惡習，重振職業生涯，對於尼爾森的信任很高，勇士又是想要長期效力的球隊，不想看到克里斯67科漢未來幾年繼續瞎折騰。

或許還有一些對當年克里斯趕走老尼爾森的不爽，那都不重要了，支持就行。

翌日九號大早，蘇洋趕到訓練基地，召集總經理西恩和特別助理穆林開會。

“我們有五天空閑時間，重點任務是聯繫那些需要中鋒和雙能衛的球隊，趁着目前連勝帶來的影響力，儘快把傑克遜和休斯送過去，換回具有價值的選秀權。

那些想要擺脫垃圾合同的球隊也可以談，只要給我們選秀權就好…”

沒有商議，西恩和穆林自動服氣蘇洋的主導地位，十分鐘聊完開始聯繫。

各種忙活搞到中午，蘇洋無意間瞅見《三藩市商報》的報道，居然把昨晚的會面，描述成老闆克里斯英明大義、對自己充滿信任、給予自己超級大發揮空間，堪比聖君。

還有一張自己看起來服服帖帖的照片。

小把戲也懶得計較，吃過午餐繼續忙活。

約莫兩點，總算接到黃蜂打回來的電話，同意談一談關於拉里67休斯的交易。

之前已經有過討論，蘇洋搞清楚黃蜂主要目標是希望能在‘拜倫67戴維斯、大衛67韋斯利和賈馬爾67馬什本’之外，補充一個比較全能的后場，休斯能打三個位置很合適。

黃蜂休賽季會搬到新奧爾良，估計為了更好賣票，需要這個賽季打出更好的戰績，而黃蜂目前處在季後賽邊緣水平，如果能夠得到休斯會是很好的補強，畢竟替補太差。

“我們劣勢在於，需要黃蜂承諾給休斯續約大概3年1500萬的合同，或者我們先簽后換，另外還需要說服休斯接受去到黃蜂之後成為替補，或許蘇洋之前的工作有幫助…”

西恩略作分析，認為交易最大的難度，在於說服休斯去黃蜂之後接受替補，因為休斯離開勇士肯定是想尋求更大的發展，打替補自然沒那麼多機會，畢竟第二份合同。

西恩講完，穆林看向蘇洋表示贊同，認為最難搞就是讓休斯接受替補，也認為黃蜂肯定需要得到休斯承諾才會發起交易，畢竟目前黃蜂的戰績還算穩定，只需要增強替補。

勇士也不好強迫休斯接受替補，雖然有鳥權，但薪資空間不會優先傾斜，到時候如果沒處理好，休斯選擇摸魚半個賽季之後以自由球員身份離開，那竹籃打水一場空。

只能希望蘇洋之前那些付出，能讓休斯接受替補，至少接受半個賽季。

“為什麼一定要打替補呢？”

蘇洋自信微笑，“完全可以讓休斯替代黃蜂的大衛67韋斯利首發，身高、防守和持球都佔優，唯一劣勢是三分球不如大衛67韋斯利穩定，戰術會有一定改動，我去跟他們主教練詳聊如何更好地使用休斯，可以通過成本最低的方式，讓黃蜂度過改變首發的陣痛…”

西恩和穆林聽得兩眼發亮。

居然還能那樣操作！

電話立刻打給黃蜂那邊，蘇洋與主教練保羅67塞拉斯詳聊，首先提到休斯的防守價值，再指出休斯三分差是勇士之前全隊都不怎麼投，過去七場的樣本表現還可以，畢竟急停中投挺出色的球員，定點三分不會太差，最後提到可以分擔拜倫67戴維斯23.8的回合佔有率。

保羅67塞拉斯聽完說需要詳細推演，掛掉電話足足兩小時之後又打過來，同意。

緊跟着便是具體怎麼交換。

蘇洋交給西恩和穆林處理，反正底線是一個首輪，初始報價可以多一點。

離開辦公室，投籃熱身，瞅見阿里納斯跑來加練，當場給趕到多媒體中心看錄像，告誡阿里納斯別練太多純技巧，那太傷膝蓋，應該多看錄像分析，多搞力量和協調訓練。

六點多，西恩打來電話通知談成：送休斯去黃蜂，換回黃蜂明年的首輪。

蘇洋當即邀約聚餐慶祝。

黃蜂得到休斯之後，只要不操作失誤，戰績肯定會有所提升，但肯定不會升到聯盟前十級別，那就可以順利選到泰肖恩67普林斯，給勇士搞一個正經小前鋒，提升鋒線防守。

下一步還得從裁員、買斷或自由市場簽約填補休斯離開之後的空缺，無需着急。

王朝第一步算是正式邁出。

接下來忙活傑克遜的交易和花式擺爛。