第六章 競聘

第六章 競聘

眨眼間,秦妙已經入職一個月,一切開始變得順心應手,運營部的小夥伴們工作也麻利起來。這個月裏,秦妙針對運營部出現的幾次訂單事故,向魏玲玲提了訂單處理的改進建議。魏玲玲表示認同,並一一落實執行這些改進措施。

經過上一次被裁,秦妙心有餘悸,她不希望自己再經歷第二遍。雖然一個月便找到了新工作,但是那段時光的痛苦與煎熬,是旁人無法理解的。她更害怕,隨着年齡的增長,當再次面臨失業的時候,自己還會卡在婚育問題上,上不去,下不來。

這天回到公司時,訂單已經都分配給陳海和趙雯雯兩人跟進,運營部暫時沒有什麼事情需要秦妙來處理。秦妙有點懷疑前段時間的忙碌都是假的,正想找事做的時候,便聽到郭慶對她說,“小秦,帶上筆記本,來一下會議室。”

秦妙有點意外,來不及多想,帶上本子和筆來到會議室。會議室里坐滿了研發部人員,其中還有一個陌生的面孔。“人齊了。小秦、詩詩,你們倆分別介紹一下項目管理流程。”秦妙剛坐下,便聽到郭慶說。

她沒曾想到要在這麼多人面前介紹項目管理流程,來不及緊張,更來不及整理思緒,手忙腳亂地找出之前畫的流程圖,投影到牆上,向大家介紹起來。

幸好她這兩天在之前的基礎上,根據公司的情況作了調整,如果生搬硬套前東家的流程,將會導致水土不服。也幸好,這是她熟悉的內容,被突擊后,她能迅速調整自己,看一眼流程圖就投入了狀態。

秦妙展示自己設計的流程,從需求調研,到項目立項、需求分析、系統開發、測試、部署、試運行、正式上線、運營反饋,全流程管控、角色分配都作了詳細介紹。

產品開發的環節,幾乎涉及整個公司的所有人員。

市場部、運營部等一線人員收集需求。產品部根據需求和市場分析,規劃和設計產品。研發部開發組依據產品部的設計輸出開發產品。測試組則對開發組的勞動成果進行測試檢驗。產品部則負責最終驗收產品。系統驗收合格后,由系統部署人員來發佈,上線系統。必要的時候,召開產品發佈會也是重要的活動之一。此後,系統在運行過程中,市場部、運營部等一線人員反饋系統問題,進一步收集需求。如此循環往複,更新疊代。

一個項目管理流程,把所有部門調動起來。

郭慶和蔡志豪都點了點頭。

秦妙這才鬆了一口氣,嚇死人了。還好,大會議沒主持過,小會議倒是參加過無數遍。

接下來,輪到產品經理嚴詩詩介紹。“詩詩是我們從香港一家公司挖過來的產品經理。下面由她來介紹她所理解的項目管理流程。”郭慶繼續主持會議進程。

秦妙看向正在準備投影操作的嚴詩詩,只見她一頭黝黑的長發,兩個大波浪卷垂在肩膀上,整齊的劉海下,一粒小小的青春痘依稀可見,長長的眼睫毛,一雙明亮的大眼睛,圓圓的臉蛋,白皙透紅的皮膚,活生生一個大美人、“白骨精”。調整好投影后,只見她輕輕一笑,右臉頰露出一個小酒窩。

白色的牆面上,一改剛才單調的流程圖,展示在眾人眼前的是一副精美的幻燈片。嚴詩詩站起來,乾脆利落地說,“大家好!我是嚴詩詩,嚴格的嚴,詩歌的詩,請大家多多指教!下面由我來介紹項目管理流程……”

詩詩,多麼動人的名字,和她十分般配。看着現在優美的ppt,想起自己只畫了一副簡單的流程圖,其他什麼東西都沒有,全靠嘴巴講解,秦妙尷尬地低下了頭,又開始緊張起來。沒有比較,就沒有傷害,一比較起來,雖不如萬箭穿心,卻是讓她一時間抬不起頭。

正當她羞愧難當的時候,嚴詩詩專業的講解,把她引進入了一片新天地,遂又抬頭,對上嚴詩詩微微一笑,認真地傾聽。高材生就是不一樣,不只是ppt精美,連說的東西都那麼全面、具體。秦妙打心裏佩服嚴詩詩,在心裏給她豎起了大拇指。

可是聽到最後,秦妙覺得有點不妙。嚴詩詩的方案觸動了研發部的利益,需要研發部負責的工作比從前多了一倍,而自己的方案則比較溫和,在不觸動其他人利益的基礎上,增加了校驗和運營部、市場部的職責。

等嚴詩詩講解完畢,郭慶讚賞地對嚴詩詩說,“詩詩,你看看小秦的流程有沒有可以參考的,最好把你們兩人的優點整合起來。”接着,眼睛掃視會議室一圈,“公司決定成立產品部,這個部門由嚴詩詩負責。接下來,各個部門要配合她的工作,將項目管理流程落實到底。”

會議結束后,秦妙想跟嚴詩詩說一下自己的看法,她擔心變動過大,有些人不樂意,而且公司人少,項目流程可以精簡幾步,但是喉嚨卻像被棉花塞着,說不出一句話來。想到剛剛才認識對方,而且對方來頭不小,自己經驗淺薄,孰對孰錯也說不準,她最終識趣地把準備好的話又咽回肚子裏。

“小秦,你的流程圖可以發我一下嗎?”秦妙剛回到座位上,便見嚴詩詩走了過來。

“沒問題。”秦妙說。

“把運營部和市場部加入項目管理流程中,這個思路很好!”嚴詩詩由衷地讚賞道。

“過獎了!你的方案讓我大開眼界,ppt也做得很好。我的太簡陋了,和你一比,我真心覺得慚愧。”秦妙說。

“雖然簡陋,但思路不錯啊!”嚴詩詩忽然湊近秦妙耳朵,小聲問道,“看你完全沒有準備的樣子,想來你應該不知道,這次是競聘產品部負責人,是我佔了先機取了巧。”

秦妙嚇了一跳,嘟着嘴,皺起眉,一臉懷疑,“不會吧?我是運營專員,而且也沒做過產品設計方面的工作啊。”說完,她才想起了上周聽郭慶提起過,公司缺乏產品設計方面的專業人士。於是,她整個人便陷入了深思中。等回過神來,嚴詩詩已經離去。

後來,秦妙了解到,嚴詩詩本科和研究生都是主修設計類專業,畢業后一直從事產品設計工作,至今工作五年。她是廣州本地人,正考慮從香港回廣州工作時,被郭慶相中,三顧茅廬才請了過來。

秦妙想了想,也許競聘只是個玩笑,她和嚴詩詩無論從背景還是從經驗來說,分明實力懸殊,怎麼競聘?雞蛋幹得過石頭嗎?郭總是怎麼想的?秦妙有些疑惑。從結果來看,高下立見。可能我是綠葉吧。

老闆的想法跳躍得厲害,沒人能猜得透。不管競聘是真還是假,秦妙的心裏開始種下了一顆希望的種子,也許,她可以嘗試去做產品設計。這顆種子一種下,就開始在她心裏生根發芽。從這時起,看到公司的系統,她時常停下來琢磨,這樣設計的目的是什麼?有沒有更好的方案?新版本上線后,有沒有增加用戶量,或是訂單量?

產品部只有嚴詩詩一個人,有時候秦妙會跑去嚴詩詩座位,問她有沒有需要幫忙的地方。

有一次,秦妙跟嚴詩詩討論產品設計方案的時候,嚴詩詩半開玩笑地說,“小妙,不如你來我們產品部吧!”

還沒等秦妙回應,便被恰好路過的魏玲玲打斷,“詩詩,挖誰都可以,唯有小妙不能挖走哦!”秦妙聞言,略顯尷尬,雖然自己有去產品部發展的想法,但也心知此時不是時候,“魏總,詩詩開玩笑的。”

嚴詩詩倒是沒強求,聳了聳肩,說,“我可沒開玩笑,我們產品部正準備招人呢!不過呢,我可不敢搶魏總的寶貝!”

魏玲玲走了過來,冷着臉對嚴詩詩說,“嚴詩詩,如果產品設計方面需要我們配合的話,發個通知,我們一定會配合的!”轉過頭面向秦妙,一臉嚴肅地說,“小妙,我們跟採購商對賬是不是出問題了?財務說還沒收到欠款呢!”

“上個月我並沒有全程負責訂單,是陳海和趙雯雯在處理這件事。我去問一下。”秦妙察覺自家老大不開心,連忙跑回座位。

公司每個月月初和各大採購商對賬,每個月10號是約定的收款日,今天是11號,如果還沒有收款的話,肯定是出問題了,只是不知道問題出在哪裏。如果就此造成公司資金鏈出問題,那就麻煩大了。雖然不是自己負責,但秦妙也知道,大家都是一條船上的,稍有不慎,隨時都有可能會翻船。

秦妙先是來到陳海身邊,問他對賬情況。陳海沒有隱瞞,告知8號已經把他負責的五家採購商的賬單發給了對方,其中三家採購商9號答覆賬單有問題,昨天下班前才把賬單糾正過來,預計是今天下班前能收到款項。還有兩家採購商昨天已經支付款項。

秦妙又來到趙雯雯身邊,看到她正在對着excel表格笨手笨腳地操作着。“雯雯,你這邊跟採購商對賬對好了嗎?剛剛魏總問我呢!”

趙雯雯頭也不抬,眼睛緊盯電腦屏幕,雙手不斷地敲打着鍵盤,不耐煩地說,“我現在不是正在對賬嗎?”

趙雯雯今年已經30歲了,平時工作像是患了懶癌,推一下動一下,不推就不動,在工位上一會兒剪剪指甲,一會兒照照鏡子。現在她沒完成工作,一點也不奇怪。

“那需要我幫忙嗎?”秦妙忍住性子,耐心地問。

“好啊,你來吧!我昨天把賬單發給他們了,他們說金額不對,我今天把賬單再重新核實一下。”趙雯雯聽了秦妙的話,眼前一亮,爽快地站起身,似乎剛才不耐煩的人不是她。

秦妙坐了下來,看了幾個excel表格,滿眼都是訂單信息,“你負責的訂單都在這裏了嗎?”

“都在這裏了。他們說總金額不對。”趙雯雯說。

“那他們有沒有說總金額是多少?”秦妙繼續問道。

“我沒問……”趙雯雯回答得很乾脆,聲音卻低了些。

秦妙沒有繼續追問,上下翻看錶格,然後錄入了幾條計算公式,表格便自動呈現出結果來。她掃了幾眼訂單信息,再插入視圖,提煉出關鍵數據。曾經作為項目助理,在整理表格數據方面,秦妙踩過了幾次坑,後來經過公司的培訓,再經過多次練習之後,處理數據又快又准。

趙雯雯站在身後,目瞪口呆地看着這一切。沒想到眼前的小妹妹玩得這麼溜,她自己整理了整整一天的表格,竟被她十幾分鐘就弄好了。

“搞定了!你發給採購商吧!”秦妙拍了拍手,站起身來,一轉身,發現站在身後的不只是趙雯雯,陳海和魏玲玲不知道什麼時候站到自己身後了。

“魏總,我們現在就發給採購商。還有四個採購商的對賬單還沒有得到對方的認可。”秦妙快言快語。

這一次,採購商沒有找出錯處。第二天快下班的時候,魏玲玲從財務那裏得到消息,所有的款項都到賬了。雖然延遲了兩天,任務總算達標,沒有對公司的資金周轉造成困難。

不久,秦妙收到了魏玲玲消息,要求她教一下大家如何整理賬單,如何對賬。看着這條信息,秦妙直覺頭皮一陣發麻。陳海是高級運營專員,她和趙雯雯平級,比陳海還低一級。讓她去培訓他們,會不會惹他們不開心?剛進公司就要“樹敵”,情況不妙啊!不過,他們可以收穫到新技能,處理事情也能快點,也不是壞事,他們應該不會反感吧?

滿心糾結下,秦妙小心翼翼地向這兩位前輩提出了excel培訓建議。陳海一聽,便積極舉手響應。趙雯雯也難得地附和。秦妙頓時覺得自己想多了,放心地準備培訓材料。組織培訓,對她來說是第一次。她的心裏有點小緊張,怕自己講不好,怕他們聽不懂,也怕他們提出她解答不了的問題。最重要的是,在整個運營部,資歷最淺的人是她。儘管是自己熟悉的內容,她一點也不敢怠慢。

培訓當天,魏玲玲也出乎意料地留下來參加,“我這個老人家也來開開眼界……”

培訓效果出乎意料的好,提出的問題都是平時工作中經常會遇到的問題。這些問題對於秦妙來說,是小菜一碟。看起來,陳海學得更快,問的問題最多。而趙雯雯,一聲不吭,不知道是不是沒問題。魏玲玲在培訓時強調對賬的重要性,表明靈活運用excel是基本技能,每個人都必須要學會。

這是秦妙第一次得到部門的公開認可。她樂於分享,這不是第一次了,分享,是一件很愉悅的事情,她樂意去做。她更希望,自己能解鎖更多技能,增強競爭力。

上一章書籍頁下一章

智游精英

···
加入書架
上一章
首頁 其他 智游精英
上一章下一章

第六章 競聘

%