第一章 裁員

黃猛收到了公司的裁員通知。

全球經濟下行，公司主營業務慘淡，大規模裁員斷臂求生。黃猛從沒想過竟然會裁到自己頭上。他想，30歲的我正是當打之年，加班熬夜團建一件都不落下，績效年年都評優秀，為什麼要裁我？

人力資源負責人老陳開始找員工談話了。

老陳：“我代表公司解釋各位的‘畢業’事宜。各位都是優秀人才……”

黃猛：“老陳，不用說那些好聽的場面話了，說重點。”

老陳：“公司沒錢了，先裁資歷短的高薪員工，成本低。”

黃猛：“可以不走嗎？”

老陳：“可以，但我個人建議是儘快走。現在公司能給足經濟補償，硬扛着不走是想等破產嗎？”

沒有半句廢話，黃猛簽下離職協議。甚至，作為法學專業出身的他，根本沒有心情認真看協議內容。大學時看案例，他常疑惑當事人為什麼對自己的事情不上心。現在他明白了。當老陳遞過來格式化的離職協議，他腦子裏一片空白，讓怎麼簽字就簽了。

下班他和同事一起吃散夥飯。

他熟練地給上司敬酒，和同事喝了一圈又一圈。席間嘻嘻哈哈，大家都裝出一副“畢業快樂”的樣子。呵，這公司人人都戴着假笑面具。不過我今天要離職了，真好，哈哈。

他正要拉開出租車的車門，忽然胃裏一陣翻騰。出租車司機一臉嫌棄：“兄弟你緩緩，別吐車上。”

“我是誰啊？黃猛！這垃圾公司哪裏配得上我！”念着酒後狂言，他迷迷糊糊睡著了。