第354章變革
一番非常膩歪人的喂飯時間過後，兩人又都開始各自玩各自的了。
沒法子，剛才兩人之所以那麼膩歪，那是因為興緻上來了。
如果沒有興緻的話，兩人更喜歡各自弄自己的愛好。
畢竟兩人天天呆在一起，該溝通、該交流的，早都互通有無了。
當然了，更為重要的，還是因為兩人的愛好不同。
劉亦妃雖然表面文文靜靜的，但骨子裏卻是個小魔女，喜歡玩一些刺激的運動。
比如蹦極、滑雪、滑板、游泳之類的。
都是一些大運動量的項目，非常耗費體力。
好在曹禺的別墅夠大——整個影視城都能算是曹禺別墅的一部分，足夠劉亦妃折騰了。
曾經的一段時間裏，曹禺總是會將劉亦妃和二哈相比較。
因為兩者很像，都是那種精力異常充沛的存在，都喜歡運動。
只不過二哈如果運動量沒達標，會拆家，而劉亦妃如果運動量沒達標，那麼會拆曹禺的腎。
前段時間劉亦妃沉迷於追劇，每天晚上曹禺被弄得都不敢上床睡覺了。
實在是睡了一覺后，比沒睡覺還要累。
和劉亦妃不同，曹禺就更加喜歡一些低氧運動了，比如只需要動動手指就能與人巔峰對訣的各種網絡遊戲。
兩人就這麼快樂的玩耍着，時間就這麼流逝着。
但快樂的時間總是短暫的，加上華國又是個由勤勞人民所組成的國家，所以大年初七，很多本來停擺的都如同經歷了一場金融海峽的城市，都煥發出了新的生機。
而處於魔都內的影視城，依靠着魔都的龐大人流量，開始快速的恢復年前的模樣。
劇組、龍套、追夢人。
網紅、狗仔、旅遊團。
熙熙攘攘的人群，又把魔都影視城的業績，給提高到了一個新的高度。
大家都開工了，曹禺作為篝火影視公司的老總，自然也是要忙碌起來了。
而劉亦妃作為曹禺的秘書，哪怕只是名義上的，不負責什麼主要任務。
可是以篝火影視公司的體量，和劉亦妃自身非常差勁的業務水平，劉亦妃整天都忙的暈頭轉向的。
曹禺看着日子過成這樣了，表示絕對不行。
於是開始重新規劃公司架構。
目前整個篝火影視公司的業務，可以分為三個大塊。
影視拍攝、演員管理和項目投資。
本來這三塊的最終拍板權都在曹禺手裏。
並且這樣的模式已經進行了很多年了。
但過去篝火影視的盤子小，曹禺隨便弄一弄就行了，不耗費多少精力。
並且依靠着精準的知道未來的優勢，曹禺可以像個百戰百勝的賭徒一樣，讓公司的發展加上一個火箭推進器。
但如今隨着公司體量的增加，和曹禺這些年所造成的蝴蝶效應，曹禺覺得自己得放手了。
不然他會被累死的。
所以開過年，曹禺就召開了一個當次很高的回憶。
……
會場內，可以說是星光燦燦，胡戈、袁洪、陳賀……等一眾被曹禺所發掘出來的演員，在篝火影視的培養下，每一個如今依然是華國娛樂界的重要人物里。
其中成就最為輝煌的，還要數胡戈。
敬業加上性格好，讓胡戈在篝火影視內的口碑非常好。
而篝火影視作為一個在影視拍攝上，實力不遜色與荷里活八大的存在，能在這個地方有一個好口碑，那就代表不會缺戲約。
胡戈這些年也的確是這樣的一個狀態。
幾乎每年都有三部以上的大製作片約，和客串不完的劇組。
不光在國內紅的有些發紫，就是在國際上，胡戈靠着後續幾部曲中的出色發揮，都博得了不小的名氣。
一經亮相，胡戈的身邊就圍滿了人。
當然了，胡戈這邊雖然非常熱鬧，但卻並不是會場的中心。
會場的中心是被兩個大導演給瓜分了——溫子仁和林詣杉。
兩人這些年可是拍攝了不少捧人的大片，可以說，凡是搭上這兩位的演員，那就沒有不出名的。
胡戈如今紅的發紫的狀態，有很大部分都是這兩人的力捧。
當然了，也有曹禺的指示。
“知道老闆又出什麼么蛾子了嗎？”溫子仁這些年雖然大風大浪經歷了不少，可心態還是沒有林詣杉穩當，率先的問出了口。
林詣杉微笑着搖了搖頭，“我哪清楚，不過我估計是要對公司內部進行改革了，這兩年我不止一次聽到老闆抱怨工作太忙，公司里的大小事情都要他拍板。”
“不會吧，好不容易把公司給辦到這個地步，手裏的權利和身上的影響力大的嚇人，老闆願意放手！”溫子仁比較年輕，對於權利還是比較迷戀的。
“你這就膚淺了。”
林詣杉再次搖着頭說道：“權利和影響力這種東西，也是會膩的。”
“反正我要是老闆，我肯定不會放手的。”溫子仁嘀咕道。
“所以你沒法成為老闆那樣的人啊！”林詣杉聳了聳肩道。
兩人也只能閑聊這麼一會，因為周圍聚涌過來的人，已經多到兩人必須打發打發的程度了。
時間就這麼在一番嘈雜和熱鬧中慢慢流過，到了開會的時間了。
曹禺沒有早到，也沒有晚到，而是掐着時間點來的。
因為以曹禺目前在公司里的地位，不需要提前來到這裏，藉著這個開會的機會，拓展一下自己的人脈。
他就是這些人最大的人脈。
甚至可以說，曹禺現在就是整個世界影視圈裏，最大的人脈之一。
“曹總，我愛你。”
“曹總，什麼時候出新片啊！”
“曹總，啥時候填巨人的坑啊！”
以曹禺目前的人氣和過去作品所積累下來的粉絲量，哪怕是在他的公司里，他的鐵粉都不少。
而對於這些鐵粉的詢問，曹禺表示沉默是金。
“大家好——雷迪森，俺的健德門。”由於公司內部有不少外國人，為了照顧他們，曹禺的發言得用兩種語言。
曹禺來了個標準的開場后，沒有和很多領導一樣，就像一年都說不了幾句話一樣，有着強烈的演講慾望。
曹禺直接就直奔主題，開始宣佈公司接下來的重大變革。