第30章 替愛22

經此一事,阿姐食品公司也算是因禍得福，不僅保住了口碑，全國各地的吃瓜網友都在坐等阿姐去他們當地開連鎖店。

不止如此,阿姐食品公司的官方微博也因為它的耿直被廣大網友所關注,如今已然是個擁有五百萬粉絲的網絡大v了,以後想必能給公司省下不少營銷經費。

趁着事情發酵過後的影響還在，李俏俏把食品公司的所有管理人員集中到一起,以公司後期的經營發展戰略為主題,開了一個長達三個小時的會議。

她腦子裏雖然已經有了一套較為成熟的想法，但還是讓大家自由發揮，討論了一個小時,隨後由張新成花十五分鐘進行總結陳詞。

而李俏俏則是用四十五分鐘對每個人的表現一一點評,最後留一個小時做任務部署。

都是她當初挑中看好的人，李俏俏還是挺願意花功夫培養他們的。

隨着食品公司慢慢做大，後面招的人只會越來越多,她希望可以一直沿用最初的這套管理班子，省心省事。

在接下來的半年裏，李俏俏給食品公司制定的戰略方針就兩個字——擴張。

半年,六個月，北上廣深,除去上海，每個城市固定給兩個月的發展時間。

在這兩個月裏,首先要搞定食品加工廠的選址、食材和招工，其次是各個門店的選址、裝修和招工。等各個門店開設起來，還要根據實際經營情況確定以後每天的供應量。

一套完整的程序走下來，兩個月的時間，說實話,還是挺緊張的。

但李俏俏覺得，等他們親手操作完第一個城市，再去操作下一個城市，一回生二回熟，情況應該就會好很多。

所以，接下來半年的任務就是把門店開遍其他三個一線城市，等阿姐滷味（奶茶）在四個一線城市全部佈局完畢，再考慮進攻新一線城市和新二線城市的市場。

食品公司去其他城市開拓市場的班子由張新成負責領導，公司在上海的財務、人事、行政只留一個人看家，其他人跟着一起去新城市開疆擴土，招兵買馬。

李俏俏給他們的承諾是，等把北京、廣州、深圳的一切事務安排好，所有參與此次擴張的上海公司員工，包括留在上海看家的員工，都將獲得一次升職加薪的機會。

如果表現的可圈可點，可直接進入稍後即將成立的總公司任職。要知道，這種從分公司到總公司的晉陞，可不是普普通通跳一級那麼簡單，無論是職權還是薪資，都會有着質的飛躍。

至於上海這邊，李俏俏並不擔心人手不夠。特殊時期，各個部門留一個人負責統管足夠了。

而且，為了方便食品公司未來的內部管理，李俏俏針對所有的管理層和普通員工，做了一套管理軟件。

職能不同的管理層權限也不同，李俏俏權限最大，能看到公司內部的所有信息，其他人只能根據職能分工看到自己管轄範圍內的數據信息。

後面每去一個地方開店，每成立一個分公司，管理系統都會開放一條相應的支線系統，供分公司使用。

而各個門店的普通員工則可以用這個軟件進行上下班的打卡考勤、工資核算以及投訴建議。

至於公司財務方面，依舊沿用的從前的系統，和新出的管理系統結合在一起，李俏俏便能對公司當天的運營情況有個大致的了解。

阿姐食品公司的口碑危機雖然已經化險為夷，且還因為這個契機順利地去其他地方開了店，但李俏俏是不可能放過詹世洪這個罪魁禍首的。

起先，她也以為是食品公司同行搞出來的惡性競爭，但後來通過查找歷史信息，層層排查，發現同行中並沒有哪家具備這樣的惡劣行徑，這才把目光轉移到了彤雯國際。

恰逢此時，米粒和榮光兩個公司的老總先後約她吃飯，委婉含蓄地跟她透露了零星的消息，李俏俏這才意識到，是詹世洪下的手。

彤雯國際有多惹眼，李俏俏心知肚明，只是沒想到詹世洪，堂堂胡潤世界500強公司董事會主席，八十多歲的老牌商人了，竟然還會使這種不入流的手段，真真讓人大跌眼鏡。

而且，他派這些小嘍啰上門又能起到什麼作用呢？就算能把她的食品公司逼停，又能怎樣呢？

彤雯國際已經在慢慢回款了，目測上半年的收入不會少於1個億，下半年陸續還會有05個億的進賬，已經完全不需要食品公司供血了。

莫非是要把她的名聲搞臭，讓她坐實了黑心商人的身份？

李俏俏承認，名聲固然重要，但對於能捨得下面子與皮的人來說，名聲也沒那麼重要。

做生意又不是拼慈善，就算她名聲臭了，可她的技術還在，給公司換個名字，換個法人代表，她自己轉做幕後，不一樣可以混的風生水起？

詹世洪在商場廝殺這麼多年，怎麼會連這個道理都不懂？

事實上，這一回，大傢伙兒可真是冤枉了詹世洪。他雖然有心對付李俏俏，想對彤雯國際下手，但確實沒考慮過用這種小孩子手段。

彤雯國際建立之初，阿姐食品公司確實起到了至關重要的供血功能，但現在彤雯國際已然氣候小成，食品公司於它來說已經起不到任何作用了。這個時候對付食品公司跟對付空氣有什麼區別？