收銀員的自我認識

在廣水新華書店工作的時間差不多有兩個年頭了，然後在收到省店勞務派遣三個月的合同通知，內心裏是非常激動的，相應的感覺到的對工作的責任和義務也變得更多了些也更重了些。和其他任何地方一樣，在簽訂了工作合同后，都會面臨著一段緩衝期也就是所謂的試用期，我把它看做是對接下來在面對各種工作任務上的心態以及在平常工作中習慣性養成的一系列行為舉止的一種觀念和意識上的轉變期。

之前有則改之，無則加勉的一些行為意識上的思想，仍然需要一直不斷不停的繼續用來鞭策着自身。我也曉得人難免都有惰性，有思維上的惰性有肉體上的惰性，但是這不能成為放任自我的借口。一個工作者我所以為的是得每一段時間過後就得挑戰着過去的自己，戰勝之前的自身，自己挑戰着之前的自己，無論是精神方面還是肉體方面，都要有一個蛻皮后的全新面貌，好的肉體能改變着精神，好的精神能影響着肉體的改變，二者相輔相成，再配合著好習慣的養成，這才是對自我負責，對工作負責，對社會負責。所以擁有一個良好健康的身體，堅持着鍛煉，我以為也是很有必要的，這個就是需要自我調節，好好對待生活，生活就會反哺自身。

這是身體思想上的認識，重新撿回鍛煉后，的確精神面貌會更好一些，有良好的精神才好處理生活中的所到來的一系列的會遇到的或是會發生的一切問題，也能及時得警覺和規避一些會到來的風險，當然，身體好了，自制力自控力也能有所提升，這是自我總結出來的一些自我感受。

再就是工作上的自我感受，那就是近幾個月的廣水書店連同全省各級市縣迎來了一種全新的省店所下達的任務指令，這雖然是一種早就出現在社會大眾生活中的隨着時代發展勢不可擋的一種趨勢，但卻是書店之前所沒有過的一種全新的銷售模式，以直播帶貨的方式來改變着新老顧客的購買思維模式，在我愚鈍的眼光來看，這極像是一種在摸着石頭過河的決策，但是不論成果究竟為何，原地踏步畏首畏尾是絕對不可取的，至於最終結果如何，如若這場直播戰役攻堅成功，或許就能另闢蹊徑，開解目前實體書店的生存狀態，這很大膽，但很值得一試，在我們門店收到這項通知后，從上到下，從經理到高管再到全體員工都一直處於積極備戰着的狀態，從6月1號的第一次直播嘗試中，上級領導的指揮有舵，方案設計，請到外援坐鎮直播間幫忙助陣，在直播的最前期店就開始佈局，分配任務，大家一起思考要拍攝的素材和腳本設計，然後大家一起頂着烈日出去拍攝宣傳片，一遍一遍又一遍，一遍不過再一遍，秉持着一定不能給廣水書店抹黑，一定要把這次的首直播戰打好的心態，再到首直播的前幾日，大家就在下面發宣傳單，在能轉發的社交渠道上面轉發著直播的宣傳語，在門店的時候，就抽空自發自覺的在直播間練習着直播話術，對練好台詞，前期鋪墊好，不打無準備的仗。到了開播的那天，從上到下領導同事員工一直關注着這次直員工都在直播間