臨界點 十六
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十六
這幾天，區里真有點過年的氣氛了，雖然有些破舊但還是依然很紅的四個大燈籠已經掛在政府大樓的門前了，區裏的秀才們也寫了一副對聯貼上了，無非是改革發展再上一層樓什麼的虛詞。唯一真正讓人高興的是，經過區長的上下努力，所欠的工資在年前全都發下來了。大樓里的人們顯得興高采烈，加之年前這兩天根本沒有什麼工作可做，因而那賭風又大興起來。這時候的領導心情也很好，並特別地寬容，對這樣的事都是視而不見，個別的領導還同群眾“打”成一片，彷彿那即將到來的機構改革在人們心頭的陰影早已煙消雲散了。
但真的能煙消雲散嗎？也許是大爆發前的寧靜吧。所有的人都在揣測着可能發生的各個部門的人事變化，說不上誰將會是誰的領導，而誰又會成為誰的下屬，更會有一批“黑馬”會橫空出世，讓所有的人都會大吃一驚的。這樣的事在以前就不鮮見，更何況是這樣一個有着大動作的機構改革呢。所以，大家都在努力地掩飾着心裏的那些不安和惶恐，而變得格外的和氣，同志間的關係也比平時更加融洽了。但每個人都知道，為了能夠在這樣一場角逐中成為一個贏家，各種關係、利益和力量的角逐都已經靜悄悄地展開了。
這一段時間，鄭波的區委辦可是比以往任何時候都都熱鬧了，以往以常來找鄭主任閑扯的人更是常來，而那些平素不常來的人也經常來區委辦。鄭主任心裏里着實高興起來，雖然他知道，近段時間來區委辦的人多的原因並不是全衝著他來的，但不管怎麼說也顯得他老鄭人氣旺。雖然他這一段時間搭了不少好煙，但他心裏還是覺得值。於是他這幾天把手頭的幾個材料全交給副主任和幹事們去寫，他也專門騰出時間來和來區委辦的人閑扯。
但來的人多數是“項莊舞劍，意在沛公”，話里話外總是打聽打聽溫書記在不在？在的話，誰在他的辦公室里？不在的話，上哪去了？什麼時候回來？雖然鄭主任不一定能完全掌握溫書記的動向，關係近一點的就說得仔細些，關係不太好的就少說些。有時，為了顯示其是溫書記身邊人的重要性，還要故弄玄虛，秘不示人。
溫書記辦公室來彙報工作的人確實不少，雖然不能說是車水馬龍，但也是接二連三。這個剛走，下一個馬上進來。如果有人稍一遲疑，說不定就會有人要乘隙而入了。雖然這些人進去時都是笑呵呵的，但出來后表情可就各不相同了。往往是在溫書記辦公室呆的時間越短的人，出來后的表情就越輕鬆，而呆的時間越長的人則相反。
而有一個人卻對孫如峰表現出了一點滿不在乎的樣子，這個人就是政府辦主任吳明遠。而且還有一些傳言說是吳主任很快就要提升了。其實這個傳聞早就有了，特別是去年底區里人大會議時就有明眼人看出了苗頭。在那次會議上，作為人大副秘書長的吳明遠，在閉幕式上作為區人大副秘書長宣讀常委會的決定。了解區里人事變動規律的人都知道，這樣的安排是想讓吳明遠多多露臉，給他一個展示的機會，而且讓大家能有一個心理準備，更為重要的是能有這樣機會的人就離真正的提拔不遠了。以往區里提拔的幾位副處級幹部都經歷過這樣的過程。吳主任自己好象也有了什麼譜似的，不但表現得心情很高興，而且還頻繁請客，特別是請了一些平時和他關係不和的人，大打情感牌。讓這些平時很不被吳主任看得上的人，有點不知其用意。因為吳明遠平時眼中只有兩個人——一個是書記，另一個是區長，至於副書記以下，他好象就沒有什麼熱情了。在他看來，只有這兩個人能夠決定他的命運。
而以他為中心的圈子好象也更看中他的能量，孫如峰聽說，一些人正想通過他和溫書記的關係，來謀求自身的利益。因為從全區來看，在機構改革這樣的大事上，能夠直接和溫書記搭上話的並不多。有人說，吳主任歷來是不是組織部長的組織部長，或是地下組織部長，也有人叫他是幹部工作的“二道販子”。吳主任不但能辦了自己的事，而且還能辦了別人的事。而鄭主任卻相反，不但別人的事辦不了，而且有時連自己的事也辦不了。表面上看，鄭波身邊是熱鬧的，而吳主任這邊是平靜的。但在機關里，人心向背取決於實力——誰有辦大事，能在書記面前真正說上話，並且結果證明其能夠辦成事。
與溫書記的辦公室的川流不息相比，陳區長的辦公室里可以說是門可籮雀了。除了幾位副區長和吳明遠偶爾來說點事外，各局的小科長們都把注意力集中到溫書記那邊去了。陳區長的辦公室里也顯得出奇的寧靜。對於這些局長們，陳區長是理解的，不僅是因為年底工作本來就少了，更重要的是現在他們哪還有心思尋思工作的事呢？如果他們不知道明天他們還是不是這個職位，現在去想工作之類的事還有意義嗎？局長們都沒事做或是不想事做了，那麼他這個區長還能做什麼呢？他搖了搖頭，嘴角閃過一絲苦笑。
吳明遠敲門進來，“陳書記，有十幾個群眾非要找你，我說你不在，他們在我辦公室里不走，非等着見你不可，你看？”
“又是上訪告狀的嗎？”陳區長臉上變得嚴肅起來，從他當上區長開始，這上訪問的也太多了。“哎，躲過初一能躲過十五嗎？讓他們進來吧。”
“我看不像是告狀的，雖然是強烈要求見你，但是情緒很穩定，我問他們什麼事，他們也不說，只是說要見你。”
“請他們來吧，我和他們談談。”陳區長揮了揮手。
不一會，五六個年齡五六十歲的男女被吳明遠引到了陳區長的辦公室，陳區長站起來，誠懇地讓座。
“你們找我有什麼事嗎？”
來的幾個人相互推讓了一下，一個花白頭髮稍胖一點的中年婦女壯起膽子，超前邁了一小步。
“區長，我們知道你很忙，可我們是受華雲社區的群眾的委託來的。”
“有事請講？”
“我們就想向您反映一下我們的社區書記尹為民，他真是我們的好公僕。這幾年他為我們社區居民辦了老多好事了，那真是數也說不清。我們心裏特別感謝他，感謝區里培養了這麼真心實意為我們老百姓辦事的好乾部。”說著，這位大媽從另一人里接過來一個紅紙卷，她慢慢地展開，雙手捧到陳區長面前。
“我們肯請區領導好好表揚表揚尹書記。”大媽說得很真誠質樸，其他幾個人也附合著。
陳區長的心裏一下子晴朗起來，他的臉上浮現出少有的燦爛笑容。他當區長這麼長時間裏，這樣的事還是第一次。他認識這個尹為民，他的腦子裏不斷地閃現着尹為民的身影。
“幾位大哥大姐，請坐下，我們慢慢聊。”他示意吳明遠給這幾個位倒水。而後，他從自己的辦公桌後面走出來，坐在了這幾個人的對面。
這一年的春節，在人們的不安和期待中走來了。大街上偶爾有爆竹聲傳過來，川流不息的人和車給節前的城市更增了幾分熱鬧。溫書記夾着他那個別緻的黑色皮包，從辦公室樓里走了出來，一臉溫和的笑意，他回頭看了看那四個有點破舊的大燈籠，“好啊！終於又要過年了。”他心裏默念着，腳步變得格外地輕盈。
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十六
這幾天，區里真有點過年的氣氛了，雖然有些破舊但還是依然很紅的四個大燈籠已經掛在政府大樓的門前了，區裏的秀才們也寫了一副對聯貼上了，無非是改革發展再上一層樓什麼的虛詞。唯一真正讓人高興的是，經過區長的上下努力，所欠的工資在年前全都發下來了。大樓里的人們顯得興高采烈，加之年前這兩天根本沒有什麼工作可做，因而那賭風又大興起來。這時候的領導心情也很好，並特別地寬容，對這樣的事都是視而不見，個別的領導還同群眾“打”成一片，彷彿那即將到來的機構改革在人們心頭的陰影早已煙消雲散了。
但真的能煙消雲散嗎？也許是大爆發前的寧靜吧。所有的人都在揣測着可能發生的各個部門的人事變化，說不上誰將會是誰的領導，而誰又會成為誰的下屬，更會有一批“黑馬”會橫空出世，讓所有的人都會大吃一驚的。這樣的事在以前就不鮮見，更何況是這樣一個有着大動作的機構改革呢。所以，大家都在努力地掩飾着心裏的那些不安和惶恐，而變得格外的和氣，同志間的關係也比平時更加融洽了。但每個人都知道，為了能夠在這樣一場角逐中成為一個贏家，各種關係、利益和力量的角逐都已經靜悄悄地展開了。
這一段時間，鄭波的區委辦可是比以往任何時候都都熱鬧了，以往以常來找鄭主任閑扯的人更是常來，而那些平素不常來的人也經常來區委辦。鄭主任心裏里着實高興起來，雖然他知道，近段時間來區委辦的人多的原因並不是全衝著他來的，但不管怎麼說也顯得他老鄭人氣旺。雖然他這一段時間搭了不少好煙，但他心裏還是覺得值。於是他這幾天把手頭的幾個材料全交給副主任和幹事們去寫，他也專門騰出時間來和來區委辦的人閑扯。
但來的人多數是“項莊舞劍，意在沛公”，話里話外總是打聽打聽溫書記在不在？在的話，誰在他的辦公室里？不在的話，上哪去了？什麼時候回來？雖然鄭主任不一定能完全掌握溫書記的動向，關係近一點的就說得仔細些，關係不太好的就少說些。有時，為了顯示其是溫書記身邊人的重要性，還要故弄玄虛，秘不示人。
溫書記辦公室來彙報工作的人確實不少，雖然不能說是車水馬龍，但也是接二連三。這個剛走，下一個馬上進來。如果有人稍一遲疑，說不定就會有人要乘隙而入了。雖然這些人進去時都是笑呵呵的，但出來后表情可就各不相同了。往往是在溫書記辦公室呆的時間越短的人，出來后的表情就越輕鬆，而呆的時間越長的人則相反。
而有一個人卻對孫如峰表現出了一點滿不在乎的樣子，這個人就是政府辦主任吳明遠。而且還有一些傳言說是吳主任很快就要提升了。其實這個傳聞早就有了，特別是去年底區里人大會議時就有明眼人看出了苗頭。在那次會議上，作為人大副秘書長的吳明遠，在閉幕式上作為區人大副秘書長宣讀常委會的決定。了解區里人事變動規律的人都知道，這樣的安排是想讓吳明遠多多露臉，給他一個展示的機會，而且讓大家能有一個心理準備，更為重要的是能有這樣機會的人就離真正的提拔不遠了。以往區里提拔的幾位副處級幹部都經歷過這樣的過程。吳主任自己好象也有了什麼譜似的，不但表現得心情很高興，而且還頻繁請客，特別是請了一些平時和他關係不和的人，大打情感牌。讓這些平時很不被吳主任看得上的人，有點不知其用意。因為吳明遠平時眼中只有兩個人——一個是書記，另一個是區長，至於副書記以下，他好象就沒有什麼熱情了。在他看來，只有這兩個人能夠決定他的命運。
而以他為中心的圈子好象也更看中他的能量，孫如峰聽說，一些人正想通過他和溫書記的關係，來謀求自身的利益。因為從全區來看，在機構改革這樣的大事上，能夠直接和溫書記搭上話的並不多。有人說，吳主任歷來是不是組織部長的組織部長，或是地下組織部長，也有人叫他是幹部工作的“二道販子”。吳主任不但能辦了自己的事，而且還能辦了別人的事。而鄭主任卻相反，不但別人的事辦不了，而且有時連自己的事也辦不了。表面上看，鄭波身邊是熱鬧的，而吳主任這邊是平靜的。但在機關里，人心向背取決於實力——誰有辦大事，能在書記面前真正說上話，並且結果證明其能夠辦成事。
與溫書記的辦公室的川流不息相比，陳區長的辦公室里可以說是門可籮雀了。除了幾位副區長和吳明遠偶爾來說點事外，各局的小科長們都把注意力集中到溫書記那邊去了。陳區長的辦公室里也顯得出奇的寧靜。對於這些局長們，陳區長是理解的，不僅是因為年底工作本來就少了，更重要的是現在他們哪還有心思尋思工作的事呢？如果他們不知道明天他們還是不是這個職位，現在去想工作之類的事還有意義嗎？局長們都沒事做或是不想事做了，那麼他這個區長還能做什麼呢？他搖了搖頭，嘴角閃過一絲苦笑。
吳明遠敲門進來，“陳書記，有十幾個群眾非要找你，我說你不在，他們在我辦公室里不走，非等着見你不可，你看？”
“又是上訪告狀的嗎？”陳區長臉上變得嚴肅起來，從他當上區長開始，這上訪問的也太多了。“哎，躲過初一能躲過十五嗎？讓他們進來吧。”
“我看不像是告狀的，雖然是強烈要求見你，但是情緒很穩定，我問他們什麼事，他們也不說，只是說要見你。”
“請他們來吧，我和他們談談。”陳區長揮了揮手。
不一會，五六個年齡五六十歲的男女被吳明遠引到了陳區長的辦公室，陳區長站起來，誠懇地讓座。
“你們找我有什麼事嗎？”
來的幾個人相互推讓了一下，一個花白頭髮稍胖一點的中年婦女壯起膽子，超前邁了一小步。
“區長，我們知道你很忙，可我們是受華雲社區的群眾的委託來的。”
“有事請講？”
“我們就想向您反映一下我們的社區書記尹為民，他真是我們的好公僕。這幾年他為我們社區居民辦了老多好事了，那真是數也說不清。我們心裏特別感謝他，感謝區里培養了這麼真心實意為我們老百姓辦事的好乾部。”說著，這位大媽從另一人里接過來一個紅紙卷，她慢慢地展開，雙手捧到陳區長面前。
“我們肯請區領導好好表揚表揚尹書記。”大媽說得很真誠質樸，其他幾個人也附合著。
陳區長的心裏一下子晴朗起來，他的臉上浮現出少有的燦爛笑容。他當區長這麼長時間裏，這樣的事還是第一次。他認識這個尹為民，他的腦子裏不斷地閃現着尹為民的身影。
“幾位大哥大姐，請坐下，我們慢慢聊。”他示意吳明遠給這幾個位倒水。而後，他從自己的辦公桌後面走出來，坐在了這幾個人的對面。
這一年的春節，在人們的不安和期待中走來了。大街上偶爾有爆竹聲傳過來，川流不息的人和車給節前的城市更增了幾分熱鬧。溫書記夾着他那個別緻的黑色皮包，從辦公室樓里走了出來，一臉溫和的笑意，他回頭看了看那四個有點破舊的大燈籠，“好啊！終於又要過年了。”他心裏默念着，腳步變得格外地輕盈。