第30章 航天員培養計劃

接下來，陳羽又給楊柳、聶元武、劉海昌介紹了一下紅岸工程的一些大概情況。

他和鄧明在天宮號空間站內停留了有半小時，在聶元武他們的帶領下參觀了一下空間站，體驗了一下空間站內的各種航天食品，然後才和聶元武、楊柳、劉海昌他們告別，帶着鄧明重返地球。

兩人再次出現在問天閣大院內，

於海天、楊樺、張北海、陳潔、張揚、婁曉慧……所有人都第一時間聚攏了過來。

“陳先生，辛苦了！”

“老鄧，你們回來了！”

“老鄧，超光速旅行的感覺怎麼樣？”

“老鄧，身體什麼都沒問題吧？”

大部分人都把視線聚焦到鄧明身上。

畢竟，這是第一個真正意義上體驗了超光速旅行的人類，大家都好奇鄧明的感受。

至於陳羽，大家已經習慣了這位“神靈”的神奇，已經下意識地將他排除在正常人類之外了。

鄧明哭笑不得道：“其實也沒什麼特別的感覺，就是眼睛一閉，一睜，眨眼的功夫就到了，我都還沒反應過來！”

眾人不由得面面相覷。

鄧明緊接着又笑道：“不過身處太空的感覺確實不一樣，那種微重力環境下的失重感，真的是太美妙了，這是地球上任何模擬體驗都沒法完全還原的。”

對鄧明而言，今晚這半小時，算是完成了他二十多年的夙願。

他接下來對前往天宮空間站已經沒那麼渴望了，他嚮往更遙遠的星空。

不管是執行南天門計劃的小行星帶，還是木衛二、土衛六，亦或是距離太陽八百多億公里以外的深空，只要陳羽一聲令下，他都欣然前往。

楊樺有些羨慕道：“老鄧，你就別得了便宜還賣乖了。”

作為第一個體驗超光速旅行的人類，鄧明已經註定被載入史冊。

未來任何一個史學家在記錄紅岸工程的相關事迹時，鄧明都是繞不開的一個人物。

於海天笑道：“好了，先別說其他的了，陳潔，你安排鄧明去檢查一下身體，看看有沒有什麼問題！只要沒問題，接下來紅岸工程的幾個計劃都可以想前推動了。”

“是！”

陳潔連忙應道。

“等一下！”

陳羽突然出聲道。

“陳先生，怎麼了？”

於海天微微一愣。

陳羽道：“於院士，張主任，還有陳主任，你們幾個來一趟會議室，有個事我想跟你們商量一下，其他人都散了吧！”

於海天、張北海、陳潔三人面面相覷，連忙應下。

五分鐘后，陳羽帶着三人來到會議室，阮清雪寸步不離跟在陳羽身側，她負責會議紀要。

“陳先生，您把我們幾個叫過來，有什麼事嗎？”

於海天好奇道。

陳羽道：“之前我在天宮空間站和聶元武、楊柳他們聊的時候，突然想到一個問題，陳主任，你是負責航天員系統的，我們國家航天員選拔訓練流程你能介紹一下嗎？”

陳潔一愣，想了想道：“陳先生，那我就大概介紹一下吧，首先，我們國家參加航天員選拔的必備條件有：身高不能超過1.75米，體重不超過80千克，年齡為20到45歲之間，不能患有色盲，還有在工程、物理、生物或數學等學科取得學士、碩士或博士學位，至少熟練掌握一門外語，能駕駛飛機，有100小時以上的飛行經驗……”

“當然，

這些只是基礎要求，除此之外，我們還會進行醫學選拔，心理學選拔，特殊環境選拔等！”

“醫學選拔，除沿用飛行員的醫學選拔條件外，還在既往史上注意有無隱性神經-內分泌系統的功能紊亂。在體檢中須全面而細緻地檢查臨床各科、心血管系統、呼吸系統、中樞神經系統、前庭功能、視覺和聽覺功能等等。”

“心理學選拔主要了解個體的感知能力、邏輯思維、記憶力、注意力、靈活性和動作能力、心理活動。”

“特殊環境選拔則是為了應對航天特殊環境因素，進行耐受性和適應性選拔，女性太空人的選拔項目和標準與男性太空人無本質差異。具體分預選、初選、複選、定選和訓練期間選拔5個階段進行。在特殊環境因素下的選拔，有助於航天員提升綜合能力。”

“目前，我們國家的航天員，主要出自兩個系統，其中駕駛員一般從空軍飛行員中選拔，進行8~10年的訓練，才有資格上神舟飛船，載荷專家則從跟載人航天工程相關的研發部門中選拔，未來可能還會進一步拓寬選擇面，不過到現在為止，-因為空間站還處於建設階段，所有上天的航天員，都是飛行員出身！”

陳羽點頭道：“那你們有沒有想過一個問題，接下來南天門計劃，太陽引力透鏡望遠鏡工程、木衛二、土衛六科考站建設工程啟動，需要的航天員數量，最少也得數以千計，如果按照原來的選拔方式，不但成本控制不住，而且耗費的時間也難以接受，我們總不能等上十年八年，等到航天員們都培養完了，才啟動這幾項工程的建設計劃吧！”

陳潔和於海天、張北海三人對視一眼。

陳潔小心翼翼道：“陳先生，那您的意見是？”

陳羽道：“那我就以南天門計劃舉例吧，這個計劃需要在小行星帶找一顆合適的小行星，建造太空戰艦，這樣的話，我們實際上需要的是能夠在太空中能夠完成戰艦組裝，進行焊接作業的太空產業工人，而並非那些經受過高強度嚴格訓練的飛船駕駛員，航天工程師以及載荷專家。這些人，大概率需要從軍工造船廠中選拔，因為只有他們才有足夠的大規模造船經驗……”

“所以，我接下來需要陳主任牽頭，搞出一個精簡版的訓練方案來，訓練時間控制在半年到一年之間，確保就算是普通人，在接受過專業訓練后，也能在太空中勝任自己的工作。陳主任，你能做到嗎？”

陳潔眉頭皺了起來：“陳先生，如果把培養時間縮短到二至三年，我有把握，可是半年到一年的話，這實在是太急了啊！我擔心這樣培養出來的航天員，達不到我們想要的標準，到時候反而會出問題！”