第七百九十九章 石宇上門

“長樂，感覺壓力大不大”？

散會後，馬毅搏把趙長樂、易偉立還有王利芬留下來；

看着眼前已經略顯成熟的趙長樂，馬毅搏輕聲問道。

“馬總，壓力肯定有，尤其是今年，咱們集團為這次的擴張準備了這麼多，我覺得所有人都有壓力，每個人都在為集團更好的發展而努力”。

趙長樂的話，馬毅搏沒有意外；

剛開始那個性格有些跳脫、敢拿着ppt去遠方投資拉投資的趙長樂，現在已經變得成熟穩重了很多；

雖說事業上趙長樂取得了很大的進步，但這個過程，也付出了很大代價；

禍兮福兮？

“長樂，沒必要這麼嚴肅，想當初咱們第一次見的時候，你性格多活躍的啊”；

“有壓力是好事，有壓力才說明有困難，有困難才需要我們去做”；

“咱們秦大媽一路走來，披荊斬棘，大家都是集團的高層，也是老人”；

“我給大家透個底，這次咱們集團融資到接近200億，這些資金，能花完則花完，只要能實現咱們的戰略目標”；

“當然，說的難聽點，就算真的出現波折，大家也彆氣餒”；

“咱們秦大媽兩年半能從零發展到如今，也不是沒有底蘊的”；

“之前我一直給大家說，我能短時間內拿到百億資金，可能你們也覺得我在吹牛”；

“事實上，這還真不是吹牛，這是真的”。

易偉立、趙長樂、王利芬三人都是目瞪口呆；

這是真的？

怎麼可能？

哪裏會有這麼多錢？

“這次融資，秦大媽金融投資部沒有算在集團內，這是我有自己考慮的”；

“我的資金，來源於股市，易總應該知道，去年我用所有股份質押出來了30億資金“；

“我說的百億資金，就是來源於這裏”；

“現在雖說還沒有百億，不過也有六七十個億了，這還是把貸款還清的情況下”；

“股市的牛市，大家應該都清楚”；

“我說這麼多，不是為了給大家泄氣，只是想要告訴你們，哪怕出現了最後的不可估風險，我們秦大媽也有資金扛過去”；

“當然，我還是傾向於一步到位，畢竟，咱們為這次北上，準備了很多，不管是資金，還是人員配置等等”；

“如果咱們秦大媽今年能夠統一市場，我們才有資格做更多的事情”。

易偉立，趙長樂，王利芬三人一臉獃滯；

百億資金，就這麼容易的？

他們秦大媽集團規模這麼大，在外人看來發展時間很短，估值七百多億已經非常逆天了，沒想到，自家老闆更妖孽；

這才多久，八九個月吧，30億都快有上百億凈利潤了；

這種賺錢速度，他們聽都沒有聽過啊。

“王姐，你是咱們秦大媽第一家店鋪開業之前就來的，咱們秦大媽集團發展到如今，您是功不可沒”

“馬總，這都是在您的領導下，我就只是一個執行者罷了，當初的我，只是覺得咱們秦大媽離家近，誰能想到，竟然一步步走到如今”。

王利芬也是感慨，現在的王利芬，妥妥的事業型女強人；

誰能想到，曾經那個每次回去身上都是一股蔬菜味道的家庭主婦，現在已經變成了國內赫赫有名的集團高層。

造化弄人啊。

“好了，這次不是來煽情的，我只是想告訴大家，壓力可以有，但沒必要那麼大”；m.

“而且，大家都是集團的股東，在發展事業的同時，也要確保身心健康”；

“錢，是賺不完的”。

感動！

易偉立三人出去后，馬毅搏坐在板凳上沉思；

剛才的話，其實不該馬毅搏說；

兩者立場不同。

對於馬毅搏來說，他是秦大媽創始人，也是集團最大股東；

必須要求的是員工加班加點幹活，這樣才能利益最大化；

但馬毅搏畢竟不是心黑的資本家，不是只看重金錢的人；相較於金錢，馬毅搏更看重感情；

那些跟着他從最開始一起打拚的感情；

這才有了馬毅搏剛才的話；

是對是錯？

無從知曉；

但唯一能肯定的是，馬毅搏覺得自己內心舒服了。

錢多賺一些和少一些，並沒有太大區別，至少現如今的馬毅搏這麼認為。

如果真的想要快速賺錢，以如今馬毅搏的資金量，再加上知道未來大趨勢，幹什麼不賺錢？

今年北上，只是為了在最短的時間內，統一整個市場；

只有這樣，秦大媽才能實現自己的夢。

馬毅搏在辦公室內自我陶醉的時候，趙長樂辦公室內來了一個老熟人；

是的，就是老熟人。

“石宇，好久都沒你消息了，現在怎麼樣”？

沒錯，來人正是石宇；

那個曾經是秦大媽店鋪合伙人的石宇，最後跑到秦大媽外賣開發業務，之後自己出來做服務商。

“趙總，我就是那個樣子，給咱們秦大媽外賣跑市場”；

石宇沒有想像中的頹廢，反倒是鬥志昂揚；

石宇一身休閑服飾，給人精氣神十足，和剛開始在秦大媽外賣跑商戶時候一樣，充滿朝氣。

“你說你當初如果不走的話，憑藉你的拼搏勁，估計都有員工持股了”；

“說說吧，你來想幹什麼，我覺得石總這次親自上門，肯定是無事不登三寶殿”。

“哈哈，還是老領導了解我”。

曾經，石宇是趙長樂手下的人，連續好幾個月業務第一，石宇離職的時候，趙長樂還勸過好幾次。

“是這樣的，我一直是咱們秦大媽外賣的服務商，雖然不是前十的核心服務商，但我們一直在做咱們秦大媽外賣”；

“我這次過來，是想向老領導申請一下，看我們團隊能不能承擔一個片區的發展，我也想為咱們秦大媽的發展添磚添瓦呢”。

石宇或許是因為經常跑市場，性格沒有怎麼變化，還是那麼的有朝氣，那麼的活躍。

“石宇，你先給我說說你們團隊如何，如果團隊不行的話，就算我想幫你也沒辦法”；

“今年秦大媽外賣北方發展，這是大的戰略目標，誰都不能影響這個目標的達成”；

“如果你們有實力，再加上我們的關係，我還是願意交給你”。

趙長樂看着石宇，就感覺是曾經的自己，而且之前還都是同事，能幫還是幫；

但前提是不能影響公司的戰略發展。

“趙總，我們團隊現在有116人，兼職人數已經超過200人，我們團隊之所以沒有進入咱們秦大媽外賣前十的服務商，主要是因為我們成立時間短，剛開始人數少，等人數上來了，市場也開發的差不多了，只能去一些相對偏遠的地方，這才導致我們開發商戶的量一直上不去”；

“如果，能給我們劃一個區域，我覺得我們團隊完全能夠在短時間內幫公司開發好當地市場”；

“我之前在咱們秦大媽干過，更能知道咱們秦大媽的企業文化以及對食品安全的重視”。

趙長樂看着石宇的侃侃而談，內心也是五味雜陳；

當初如果石宇不離開秦大媽的話，以對方如今的能力，絕對是秦大媽外賣的中高層；

能從當初一個人短短一兩年時間，發展到上百人的團隊，這管理能力也是非常好的；

完全可以成為秦大媽外賣管理服務商的負責人啊；

可惜，石宇已經離職了。

“石總，沒想到啊，竟然已經有一百多人的團隊了”；

“你們團隊說大不大，說小也不小”；

“這樣吧，本來這次沒打算開發山東的，我給你開一個口子，山東青島，你如果能在最長40天內拿下整個青島，我就把整個山東省划給你，等山東開發完成後，可以再給你找其他片區”；

“同時，你還得發展自己的團隊，以後一個城市或者一個省份的開發，兩個月內就必須完成”；

“如果能完成，以後咱們秦大媽的核心服務商絕對有你一個”。

“感謝趙總的支持，我絕對好好乾”。

石宇高高興興的離開，留下沉思的趙長樂；

查了下石宇團隊的資料，趙長樂也是感慨；

怪不得人家不願意留下來，以如今石宇的分潤，再加上管理這麼多人，完全不用留在秦大媽內部都能過得很好。

是的，石宇的分潤雖說不多，但每個月六十多萬，再加上開發商戶的傭金，一個月輕輕鬆鬆上百萬的收入；

當然，收入多，支出也大；

現在給石宇青島片區的發展，如果真的發展的好，對於石宇來說，的確是一個機遇；

秦大媽外賣今年北方的發展，之後是秦大媽聚合碼以及收單系統等等，這些都是需要核心服務商去完成。