事業和感情 矛盾的兼容着
文穆博讓向宇寧再給他招聘一個正式編製的男助理，一方面是公司業務越做越大，昕然一個人確實忙不過來。
目前公司已經快速發展成為五六百人的團隊，成長為國內互聯網行業排名前二十的公司，短期內的極速擴張，帶來了管理的壓力。公司按照業務模塊調整為三大事業部：社交產品事業部，旗下就是主力產品信鴿社區網及app；內容產品事業部，包括時信網，及比心魚視頻；還有新興事業部，管理博信應用商店，開發和嘗試新品類的app，新品類的app包括遊戲和工具等多類app，其中以遊戲最為受到重視,不排除以後會成為單獨的部門；同時國際化部門也在新興事業部下，是新設立的團隊，文穆博想在明年着力拓展海外的市場。
另外一方面是他和昕然在工作中的矛盾，確實會對他們的感情有影響，當然這種矛盾和昕然工作上越來越有主見也有關係。
他們也形成了一個默契的約定，工作的事情昕然叫他老大，生活的事情叫他穆博。而文穆博呢，是在工作的事情的時候叫她昕然，生活的事情叫她昕昕。昕然完美的切換在自己的角色中，文穆博覺得自己有點精分。
某次周末，文穆博正想要溫存一番，卻看到昕然還在加班，此時他真不知道自己應該是做為她的老闆而感到欣慰和驕傲，還是作為男朋友來指責她沒時間陪自己。
此時昕然卻湊了過來，“老大，你再幫我看看這個報告。”
“昕昕，這個報告的修改我之前已經說過了，就不要拿回家來說了。”
“此處你應該叫我昕然。可是，老大，這個報告很急，你說明天周一例會要給大家講的。你再幫我看一眼吧，而且你看你之前說的這點並不合理，如果這麼修改了之後前後可能有一點矛盾，你看這種廣告形式並非對用戶打擾小，對用戶留存的影響還是挺大的…”
“凡是以數據說話就好！”
“嗯嗯，那你再看一眼。”
文穆博並沒有看，他頓了一下，說：“昕然…昕昕，我們可不可以在家的時候不討論工作？”
“好好，你放心，穆博，我也不想把把生活和工作混在一起的。以後回家不討論工作的事兒，盡量！”
次日，由於幾個項目的工作進展都不是很順利，沒有達成既定KPI。文穆博在會議上發脾氣，震得所有人心肝顫之後…
“老大，我覺得沒必要發脾氣，其實可以好好和同事們溝通。”昕然在會後誠懇的建議。
“你現在是以助理的身份，還是以女朋友的身份，在和我說話？”文穆博卻有些生氣。
“當然是助理的角度，沒聽我叫你老大嘛。”昕然小聲說。
“我的助理，沒有權限管我是否發脾氣。”
唉，現在連昕然都要精分了。
“穆博，你好好說話，大家也會重視的。我現在是以女朋友的身份在和你說話！”
“昕然…昕昕，如果不發脾氣，他們不當回事兒，還會繼續犯錯，加上我年輕，如果我脾氣再好點，根本就壓不住他們。”
“權威不是靠喊出來的，要靠以理服人啊，大家都是講道理的人。”
“所有人都需要壓力！有壓力才能進步。”
當然昕然做的事兒，他不滿意的時候，他也還是很想發脾氣的,不過因為是昕然，他真的已經克制了很多。
“昕然，你的這份周報數據做錯了！你這麼粗心嗎？沒檢查嗎？！”
“老大，抱歉，我這就修改！”昕然態度誠懇。
“這也就是你！如果是其他人，早被我罵哭了！”
“嗯嗯！”昕然點頭。
她的眼裏已經含了淚光。
“還有，你這個航班是怎麼定的？！沒有頭等艙了嗎？”
“真的沒有了。”
“沒有，不能換一個航班嗎？”
“老大，其他時間真的不太合理。”
“馬上改一個！”
“現在改的話，你後面的會議時間都要改了。”昕然看文穆博臉色越來越差，馬上轉變了態度，“而且穆博，經濟艙也可以坐的，真的，我陪你一起！你不就是覺得人多，有時候其他人看着你，你不舒服嗎？放心，那些招來的蜂啊蝶啊，我都給你趕跑。”
……
文穆博基本上是說一不二的人，雖然有些事情他也會聽不同的意見和聲音，但是凡是堅定的，基本很少有人能改變。但是昕然會總是試圖表達自己的觀點和看法，比他任何一個下屬都想挑戰他。他其實對昕然也已經拿出了自己十二分的耐心，絕對不是他對助理的態度，但還難免會顯示出急躁。
“老大，你有沒有覺得公司的業務拓展太快，新產品過多啊？是否也需要專註於一個領域，把一個產品深耕下去？”昕.認真請教.然
“昕昕，你知道嗎？一個公司開始衰落不是在已經顯示出衰落跡象的時候，而是在它最鼎盛的時候！特別是互聯網這種更新換代快的行業更是如此。如果沒有抓住機遇，就會落伍，所以要不斷探索，保持屹立在行業的前端。比如你用的諾基亞手機，你看吧，在沒兩三年就要失去市場了，因為它已經失去了系統的優勢！”
“確實是，你送我的iPhone確實很好用…但是看現在微博火，大家都做微博，但是最終用戶會選擇哪個呢？”
“最後只會一家獨大罷了。這就是我常說的，互聯網市場每個細分領域都在競爭，各個細分領域中只有第一的才能被記住，第二的都將會被慢慢淘汰。”這是文穆博的理念，也是殘酷的市場競爭趨於壟斷的現實。
文穆博繼續說：“市場太多變了，所有的公司都強調要多點開花，就是為了抵禦風險。你不要看我們現在的信鴿社區已經晉陞到國內排名第一，但是過不了幾年，可能這個東西就會被淘汰。所以我們就要多嘗試，從其他產品中儘快在孵化出另外一個市場第一的產品。”
“這個確實是，其實我覺得現在微博就比信鴿社區網好用很多，而且，老大，我們也出了個微博產品呢，但是現在明顯不如火星微博。你要不要考慮利用下自身的資源呢？你看現在火星微博之所以很火，就是有政府的賬號和明星賬號的入駐。”
昕然也是知道了文家的政府關係，和穆家背後的文化產業都對公司的微博產品有幫助才提出了這點。
“昕昕，有些資源，我現在並不想動。我想用我自己資源和能力，做成這個公司。你明白嗎？！”
文穆博想：一旦動了文家和穆家的資源，那他就會受制於父母，包括他和昕然的這段感情。
“我明白了…還有啊，老大，我看你讓我準備關於海外市場的材料？你真的準備明年起要拓展海外市場嗎？這個我查了一些資料，現在都沒有先例呢。”
“就是要做第一個吃螃蟹的人，才能有紅利。”
“但是全球的文化太複雜，本地都有已經接受的很成熟本地產品，不一定好做啊。”
“所以才要嘗試，不會對我們的主營業務有太多影響。”
……
這些文穆博都漸漸適應了，最讓他不能忍的還是，某天晚上，他正在努力的時候，因為他能感到昕然對這個事兒的狀態還是不如以前，所以更加奮力的時候！
昕然突然說：“老大，我突然想到，也許我們可以出個app，來記錄…”
文穆博一下子咬住了昕然的脖子，“你給我專心點！！”
那天，是昕然被折騰的最慘的一次，被咬出了牙印，次日只敢穿個高領毛衣。
文穆博想儘力降低工作對於他們感情的影響，對於他來說，他們的感情肯定是要高於昕然的助理工作的。
但是對昕然卻恰恰相反，昕然不是認為工作更重要，只是她不想讓文穆博為了遷就感情，而犧牲掉自己的工作。
“我招聘了一個正式編製的助理，男生，讓他主要負責業務助理的部分，你來負責生活助理的部分就可以。”
文穆博把一切安排好后，在男助理準備入職前夕才對昕然說明。
“可是我還是想接觸業務上的工作，老大，可以均衡分配下嗎？我會努力做好相關的工作的。”昕然誠懇的說。
“我相信你能做好。重要的業務事情會帶着你去熟悉，不過還是按我說的分配！”
“你是招聘好了助理，分配好了工作，才來和我說明這件事情的嗎？”昕然有點生氣。
“是的！我作為領導，難道沒有分配工作的權利的嗎？！”文穆博也很生氣。
“您是有的，可是老大，我希望你是基於能力的考量，而不是出於其他事情的考量。”
“新來的助理比你有經驗，難道我不是出於能力的考量嗎？！”
“行，我知道了。”昕然抿着嘴唇，“希望老大還是能多帶我接觸下業務的工作，另外關於生活助理的事，我就有一項工作特別需要交給新同事來做的，也更適合男生做，還希望老大能批准。”
“你說…”文穆博妥協。
“就是你那部招爛桃花的手機！”昕然公事公辦的語氣說。
……
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