第２８５２章 做父親了
在飛機上惴然良久，三個多小時便已到了重安，下了飛機時，居然發現賀子健已經在機場候着了，這讓陸漸紅很是驚訝，不過當他看到諸小倩也在時，頓時釋然，打了招呼之後，便上了賀子健開來的車，直接前往醫院。
賀子健開的車是小高開來的奔馳，性能極好，賀子健感嘆，從來沒想過有一天會開奔馳車，諸小倩笑他沒出息，陸漸紅也笑了起來，說他也從來沒想過會坐奔馳，這都沾安然的光。三個人便在車上笑了起來。
提到小高的事，賀子健說那孩子生得非常漂亮，將來肯定又是個大美女，說這些的時候，賀子健的目光在諸小倩的臉上游移了一下，陸漸紅坐在後面並沒有注意到，他的心裏也在奇怪，賀子健雖然年紀比自己小，也有三十好幾了，到現在也沒要個孩子，該不是二者之中有哪個有問題吧？不過這些都是人家的私事，陸漸紅倒也不好多問。
很快到了醫院，徑直去了兒科，老遠地便聽到小高咿咿呀呀地哄孩子的聲音和孩子的嬰啼，陸漸紅實在很難想像小高懷抱孩子的樣子。
三人輕輕地進了房間，黎姿和小高都見到了，便要坐起，陸漸紅趕緊擺手，讓他們別動。
看了孩子之後，陸漸紅從口袋裏拿出兩千塊錢，放到了黎姿枕邊，道：“買點營養品。”
小高要推辭，被陸漸紅瞪了一眼，只得道：“陸哥，謝了。”
“謝什麼，來的匆忙，都沒來得及買禮物，以後再補。”陸漸紅笑着道，“都還沒吃飯吧？”
黎姿是剖腹產，虛弱得很，吃不得什麼東西，諸小倩主動要求留下來照顧，讓他們三個大男人去吃飯。
在醫院外的一個小飯館裏，陸漸紅笑着道：“小高，恭喜了。”
小高笑了笑，道：“陸哥，孩子的名字還指望你來起了。”
“叫高俅吧。”賀子健開了句玩笑，小高差點沒用筷子扎賀子健兩透明窟窿。
“我在飛機上一直在考慮這個，小傢伙沒足月就匆匆忙忙跑出來了，不如就起個高月聰，怎麼樣？”
小高道：“這個名字有紀念意義，就這個。”
再次回到醫院探望了一下，陸漸紅不可能在這裏多留，讓賀子健在醫院找了個護工幫忙照應着。
從醫院出來，陸漸紅在車上交代賀子健在外面租個房子，等過幾天黎姿能出院了，好有個地方住下來，考慮到住在招待所有諸多不便，順便也給自己找個住的地方，前提是要清靜。又問了賀子健現在住在哪裏，賀子健回答說是今天剛剛到，先住在酒店。
陸漸紅聽賀子健說了一個“先”住在酒店，便意識到諸小倩可能要在重安常住了，補充道：“去找房子的時候，你自己也考慮一下吧。”
暫時先在招待所住下來，由於明天正式上班，所以招待所的工作人員已經提前就位。郁美麗去泉山下屬公司任了總經理之後，招待所就由秘書重雙城臨時負責，節前重雙城曾向陸漸紅提出了負責的人選，不過考慮到春節臨近，所以這事就放在了年後。
見陸漸紅在秘書的陪伴下來了，服務員們自然是嚴陣以待，不過陸漸紅並沒有要求吃飯，坐了半天的飛機也夠累的，回到房間，便讓賀子健回去休息，自己也是洗了個澡，便睡了下來。
春節雖然還在轟轟烈烈之中，但是對於陸漸紅以及很多人來說，到了此時，春節便算已經過去了。
陸漸紅躺在床上，卻是睡不下，他在考慮重安分公司的走勢。
總結一下，目前手頭上還沒有解決掉的事情並不多，春節之後重要的活動有兩項，一個是企業改革，另一個是重安分公司精神的討論，兩項都是比較急切的事。
私人的事情也有一件，就是姐夫劉得利的那批醫療器械，一時之間也沒有一個好的切入點。
春節上班的第一天，陸漸紅召開了會，議題只有一個，那就是今年的發展思路。其實在此之前，圍繞這個話題就曾經討論過，不過陸漸紅很寒心地看到，在重安分公司存在一個普遍的思想，那就是如何發展是主要主管的事情，他們只需要執行就可以了。
這一次的會上，基本上還是這個狀態，這讓陸漸紅的心裏非常不自在。一個地方不怕沒有資源，不怕沒有資金，怕的就是主管在思想上的冷漠，說得好聽一點是得過且過，說得難聽些就是尸位素餐。
陸漸紅意識到這一點，在短時間內無法改變，散了會之後，陸漸紅讓朱耀庭留一下，有點事情跟他商量。
朱耀庭打定了主意玩太極，必須要做到言表一致，所以進了陸漸紅的辦公室，笑容滿面道：“陸總經理，春節過得還愉快吧？”
陸漸紅笑着道：“習慣了高節奏地工作，一回到家放鬆下來，還真有點不適應了。”
“一直聽說陸總經理是工作狂人，現在聽你自己親口這麼說，不由得我不信啊。”朱耀庭很是輕鬆地彈了一根煙出來扔到陸漸紅的桌子上。
陸漸紅笑了笑道：“我找你來，的確是跟你談工作的。相信你也看到了，重安分公司現在最大的問題是不思進取，為什麼不思進取，是我們的主管沒有進取心嗎？我不認為是這樣。我覺得，造成這種情況的原因是，重安分公司沒有一個好的發展思路，也就是說，沒有找准自己的定位，重安分公司的將來怎麼發展，立足於哪裏，這些如果不能確定，一切都是空談啊。”
朱耀庭神情也變得凝重起來：“陸總經理，你說的很有道理，沒有綱領，發展只是一句空談。”
“春節前我去了一趟京城，跟主要主管碰了一下，對我分公司的企業改革提出了一些意見。重安分公司的總部企業和集體甚多，到底需不需要改革，如何改革，這些都是問題，所以我的意見是成立一個企業改革工作主管小組，由你任組長，長惠總經理任副組長，扎紮實實地對我分公司的企業進行一個調研。”