第二百零八章：你怎麼看？

“這個人怎麼處理吧。”

不是問這個人是誰，也不問其中的原因，直接要結果。這就是劉海的態度。

倒不是因為另外一個當事人是蘇瑤。實在是他們這座小廟裏容不下這尊大佛。

蘇瑤發過去的那個群，不是所有管理階層都在，除了劉海這個混進學員里的，還有一個教練組組長。

組長沒覺得這是一件大事。年輕氣盛的男人大多都有這個毛病，經不得激，一被激了，什麼牛皮都能吹，還完全不怕吹破的那種。

只是他看到蘇瑤發出來的信息時已經不能撤回了，不然還能直接幫那個教練抹過去。

再過一會兒，等學員們都午休的時候，該看見的都會看見了。組長嘆了口氣，這個教練還是要做出處罰的，不然怎麼讓學員們咽下這口氣。

“扣點工資吧。”組長把信息發出去，這是他們的守則里，最輕的一種懲罰了。

“之前違反過的人是怎麼處理的？”劉海直接艾特了另外一個負責人，這個負責人是他的人，所以也不怕他會說謊。

被艾特出來的人是一名教練，元老級的，雖然這個夏令營才辦了三年，他參與其中卻已經有四年了，從一開始的設想，到後面的實施他都有參與其中。

像今天的這個教練這樣的，在守則里沒有明顯的規範，輕一點的，可以按教練嘲諷學生，罰點款可以解決。從重處理了，可以算作是教練引起了眾怒，要直接開除的。

元老教練在手機這頭揉了揉額頭，發信息過去，“之前沒有碰到類似的情況。”有別的界定不清的時候，但是沒有像今天這樣的情況。

看他這個反應，劉海就知道之前的情況肯定是從輕處理了，不然他不會是這個回答。

劉海把頭髮往後梳，一時之間也不知道該說什麼。他最近把太多的心思放在學校里了，對夏令營的掌控力已經減弱了。

“請錄音里的那位教練，今天晚上當眾跟所有的學員道歉，並且停職一個季度。”劉海艾特了全體成員。緊接着下面就跟了一排的收到。

被處理的那個教練，在蘇瑤把消息發出去之後，讓學員們自己演練，自己拿了手機一直在等信息。他不是管理員，沒有撤回的權限，只能一直等着管理階層對他的處理。

背對着學員們蹲在樹下點燃了一根煙。他在想要怎麼才能把自己的罪責降到最輕。

教練找到通訊錄列表，找到了另外一個教練。這個教練是介紹他進來的人。在職教練每介紹一個新教練進來，都能拿新教練工資的百分之一的補貼。一個季度下來，這分補貼也算是不少了。兩個人在一定程度上也是捆綁的關係。

“我這個月被停職了，怎麼辦？”他需要錢他知道介紹他過來的人需要錢，如果不是因為這裏錢多他們為什麼不選擇去找一個健身房做教練，跟着跑到這深山老林子裏來伺候一大幫半大的姑娘小子們。

“我去想想辦法。”

消息沒發出去多久，劉海就接到了一條微信私發，“這個處理……是不是有點嚴重了？一個季度的停職，一年的收入都沒了。”

發來消息的是教練組組長，劉海看了兩遍，才想回信，就聽見嚶嚀一聲，蘇瑤醒過來了。

劉海把手機收起來，“你醒了？想喝水還是喝粥？”

“那個教練怎麼樣了？”蘇瑤其實也沒有昏過去多久，不然那個男生也不能摟着她就能帶她走那麼遠了。

劉海把手機掏出來在手裏轉了兩圈，“停職一個季度，今天晚上會出通知。”

“嗯，那挺好的。”這個懲罰還可以，就是不知道是因為教練本身的做法，還是因為迫於民意了。

不過出了這件事，去玩又給夏令營記上了一筆，招的教練層次不齊，還有醫療條件不行，再加上之前的對學員安全不負責，缺少意外應對方案。蘇瑤覺得，這個夏令營要走不遠了。

也不知道自己爸爸的朋友到底是什麼朋友，她是要聯繫那個人跟他反應一下這個夏令營的情況，還是要求退出呢？

“可以借一下你的手機嗎？”自己的手機應該摔了用不了了，不知道爸媽收到剛剛那條錄音會怎麼想，會不會擔心她。

“可以。”劉海猜得到蘇瑤現在是想要跟父母聯繫，再給她手機和不給她手機之間猶豫了一瞬，最後決定把手機借給蘇瑤。

這個夏令營確實是他的心血，不出意外，也是他接下來十多年的謀生手段。現在任事情發酵，絕對對他的事業會有損害。

但是能阻止嗎？

不能。紙包不住火的。現在壓得越厲害，以後反彈就越嚴重。

劉海把手機遞給蘇瑤，空了的右手在蘇瑤的床邊摩挲。他現在應該要怎麼處理這件事情？像教練組組長說的那樣輕拿輕放肯定不行。不給學生跟學員家長一個交代，給他們造成一種他們不把學員當人看的錯覺，接下來的招生工作，會有多慘淡，已經可以預見了。

同類的事情在之前似乎發生過不少次。劉海有些頭疼，他應該怎麼做。

不破不立嗎？

劉海走神的時候，蘇瑤已經很快地跟爸媽報了平安，怕他們聽出來她的聲音有異，讓他們擔心，蘇瑤甚至都不敢多說。

“你怎麼了？”見劉海一副心不在焉的樣子，蘇瑤把手機遞還給他。

劉海被蘇瑤喚醒來，定定地看她幾秒。

“如果你的下屬瞞着你私下做決定，你會怎麼做？”劉海挺期待蘇瑤會給出什麼解決方案的。

在這裏，他也沒有可以商量的人了。跟他一起組建起來這個夏令營的人，不知道什麼時候，已經改變了想法。至於孫尚那個不靠譜的，劉海可不指望能從他嘴裏聽到什麼靠譜的建議。

“我嗎？先警告警告無用的話就物色新的人才，找到合適的機會直接換人。這個社會，還是人浮於事的社會，只有怕找不到工作的人，沒有怕找不到人的工作。”

人浮於事嗎？

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二更(？？？ε？？？)