第4章 是正式會議嗎

?張綝莉是秘書處副經理，她主要負責全總公司的文字秘書工作，包括部分文件的起草，向上級行政各部門的彙報，修改總公司各處室部門送交秘書處的文件，進行文字文章內容進行把關。

此外，收集資料，掌握各部門的工作進展情況，上傳下達等工作，同時還要完成總裁臨時交辦的任務。

這個秘書處副經理的實際是總裁兼總經理的一保臂膀，從上一任總裁兼總經理劉資成，到現在的李煒岸，都規定這個副經理享受正經理一級的生活待遇。

張綝莉的助手秘書有兩個，一個是年輕的少婦名叫胡怡，另一個是未婚女孩名叫吳玲。

秘書處正經理周植英主要負責行政後勤事務工作，因為她主管全面，也有權利過問副經理的工作進展情況，包括安排臨時的工作。

張綝莉已分別叫胡怡和吳玲都過去看一看，總裁辦公套房的會議開完了沒有，但是，得到的回答都是，門外顯示屏：“會議中，請勿打擾”。

第二次去看的吳玲對張綝莉說，“張經理，我和胡姐都去看過一次了，我們是不敢敲門的，只有你這個經理去，才敢敲門叫總裁。”

“美女吳玲說得沒錯，張經理，只有你才敢敲總裁的門，”胡怡也接上話說，“如果我們去敲門，可能立馬自己先執好行李，準備走人為上策了。”

吳玲和胡怡兩個都知道自己的副經理張綝莉，和總裁一直來都是同學，雖然她的職務前面有一個副字，然而總裁把她當正經理一樣使用和器重，所以她們兩人一直來對張綝莉都直接叫經理，刪除了一個讓自己也覺得笨重的副字。

“你們兩個也太看重了我吧？我覺得我在總裁面前的份量還沒有胡姐那麼重呢，”張綝莉喜歡講一下笑話，“如果我去敲門，可能先被罵得狗血淋頭，然後夾着尾巴走人了，呵呵。”

誰叫自己是主管文秘的副經理，而且這個副經理的月工資待遇8500元，與所有正經理相同，是要比一般員工每個月多3500元以上的待遇，比任何一個副經理，也要多1000元。

這樣一個待遇高，又是經常接近總裁身邊的副經理職位，有多少人在覷視它呢？

現在只有自己硬着頭皮又一次來到了總裁辦公套間門口，然而看到了仍然是，門外顯示屏：“會議中，請勿打擾”。

張綝莉估計，這樣的會議，要麼是和生產拓展處經理陳芸琪開，要麼是和經營監管處經理楊珍蓮開。

難道還會和副總經理劉韻盈開嗎？如果和她開會，時間應該沒有這麼長，張綝莉知道，總裁和她商量問題總是在三幾分鐘內研究解決的。

是開正式會議，還是開非正式會議，那就有天知地知，還有就是總裁以及和他一起開的人知道了。

所謂非正式會議，是張綝莉自己在心中給總裁命名的。

她印象記憶中，這樣的會議曾經碰到過有五六次。

這樣的非正式會議，而且也是在總裁的辦公套間裏開，有權力召集會議的人，要麼是總裁，要麼是總公司常務副總經理，他的老婆劉香盈。

總公司中層以上的管理人員幾乎都知道，總裁李煒岸與他老婆的婚姻是湊合而成的，根本就沒有愛情的基礎。

李煒岸幾乎都不在老婆住的家過夜，而外出到其他的地方過夜，或者有時候半夜走回辦公套間過夜。

劉香盈不想三更半夜外出，到辦公套間找李煒岸，於是乾脆利用白天上午或下午，李煒岸辦公的時間逮着他。

張綝莉清楚地記得，有兩次都是上午大約十點多，她正在給總裁彙報全總公司的有關重要情況，劉香盈闖了進來后，就對她說，“張副經理，請你離開，我這個常務副總要與總裁開秘密會議......”

劉香盈即刻自己在監控系統點了門外顯示屏：“會議中，請勿打擾”。

張綝莉只好快快夾着尾巴走人。如果她不及時走人，那只有可能被罵得五體投地的份。

雖然劉香盈沒有權力，並且不敢開除這個副經理，但是罵她的權力還是大大的有的。因為她恃着她父親的巨大威信，這威信也來自他擁有雄厚的資金實力。

平時其他副經理，除了總裁特許之外，都不能單獨去到辦公套間門口按門鈴，更不能敲門找總裁的，那是一條違犯公司規定的錯誤，至少要被扣除300至500元的工資的。又有哪個敢拿三五百元工資來開玩笑呢？

即使是正經理要找總裁，也必須要事先通過手機或監控系統請求，經總裁允許，才能來到總裁辦公套間門前的。

所以說，一般的人要撞上總裁開正式會議，或者是開非正式會議，這樣的機率是非常少的。

而秘書處副經理卻有着比其他正經理還要特殊的權力，緊急情況下，可以不通過電話和系統預約，也可以直接到總裁辦公套間找總裁。

故此，張綝莉撞見總裁不管是開正式會議，還是開非正式會議，這樣的機率就多了。

究竟總裁是和生產拓展處經理陳芸琪開，還是和經營監管處經理楊珍蓮開？

抑還是和副總經理劉韻盈開呢？

究竟是開正式會議，還是開非正式會議呢？

張綝莉的心被戳得很痛很痛，這樣的會議時間開長一分鐘，她的心就痛多一分鐘。

她估計這麼長時間，足有一個多小時，這樣的會議，如果是正式會議，不可能開這麼長的時間的。

張綝莉太知道李煒岸的會議作風了。他不喜歡開長會，特別是不喜歡開那種拖沓的會議。

她知道他每次主持中層會議一般都在半小時左右開完，最多一次也是40分鐘。

非中層會議不會拿到他的辦公套間來開，甚至是副經理級的會議也很少到他的辦公套間開的。張綝莉是非常清楚的。

凡是中層以上的會議，除非她因非常特殊的情況請假，她肯定要參加，多數是由她作會議記錄，會議之後，由她寫出會議紀要。

全部會議紀要都要經總裁過目后歸檔備案，部分紀要經總裁簽發后，發到各處室或分公司，作為今後工作的指引。

全總公司的人都知道這個秘書處副經理位置的重要性，當然，張綝莉她也自己也知道這份工作的重要性。

張綝莉也常常為自己能找到這份工作感到榮幸。因為這份工作是最貼近總裁身邊的工作，總公司的部分核心機密她都知道。

這樣的工作哪個敢說不重要呢？老實說，不是人人能有這樣的機會來到這個崗位工作的，因為不但要有很好的漢語言基礎，較高的秘書工作知識的認知，而且必須要得到總裁的器重和信任。

然而，知道內情的人都知道，張綝莉上升到這個職位，完全不是依靠她和李煒岸是同事的關係，而特殊照顧的。

實話實說，張綝莉進到這個總公司工作，也不是找李煒岸照顧進去的。

這個情況，張綝莉她自己一清二楚，總公司人事教育處的工作人員也十分清楚。