國企老總的心聲(6)

在培訓的過程中，也要注重激發員工個人的進取意識。他們在國企環境下的工作生活學習已經被格式化。他們認為環境本來就是這樣的，所以熱衷於人際關係中的圓滑而不是工作能力的施展提高。但我深信，即使是在一個暮靄沉沉的氛圍中，每一個人生而有之的對成功與自由的追求同呼吸的本能渴望一樣，是能夠被喚醒的。要使每一個人意識到消極不僅會給團隊帶來損失，更會給個人帶來損失。懶散只能讓自己變得更加無能無用。生命的時光是短暫寶貴的，任何便宜都補償不了虛度的光陰。積極的行動既有利於他人，更利於本人積累才智，走向成功。人是為創造奇迹而生的。當每個員工都希望通過工作培養自我、挑戰極限時，國企煥發生機的時候就到來了。