第八章 大公司小保安
保安？
保安要能扔得出去，你這公司去中東都能橫着走了。
楊長峰勾起嘴角，索性就在沙發上翹起二郎腿，笑吟吟地沖陳艾佳點着頭，不緊不慢地道：“你要不怕保安把你陳大老闆已經結婚的事情宣揚出去，我是無所謂的。不過，萬一發生什麼衝突，可能你要多掏點醫藥費給你的員工，只要別心疼錢就行了。”
陳艾佳怒火中燒，她無法控制自己的情緒。
自從遇見這個人，就從沒碰到好事。
安雅猶豫着，不知道該不該真的把保安叫上來。
她沒把自己當外人，陳艾佳的事情，哪怕是個人的事情，她覺着自己也有資格和權力過問過問。
“要不，你們先聊着，我出去看看？”她想先把保安叫來在門口等着，要是陳艾佳覺着必須把這個人丟出去，那就衝進來動手算了。
至於說打架？
公司的保安可不是吃素的，那都是花了大價錢在專門的安保培訓公司受訓過的，戰鬥力很強，楊長峰看起來也不是多厲害的人物，要真打起來，那還不是想把他怎麼樣就怎麼樣？
陳艾佳沉思片刻，阻止了安雅的小算盤。
不管怎麼樣，姓楊的都是熟人介紹的，真要打壞了，恐怕熟人面前過不去。
突然，陳艾佳靈機一動。
“你現在在做什麼工作？”她偏不問楊長峰以前是幹什麼的，就這麼一個弔兒郎當的貨，肯定是遊手好閒混日子的，她心裏惡毒地腹誹着，臉上剎那間笑靨如花。
楊長峰心裏一驚，她當然知道女人都是天生變臉的高手，但沒想到前一刻還怒氣沖沖能把整個世界都燃燒起來的陳艾佳竟瞬間變成一副和藹可親的模樣，雖然這和藹可親看起來很高高在上，似乎是恩賜一樣的居高臨下。
她想幹什麼？
仔細一想，楊長峰頓時明白了。
到底是在戰場上跟狡猾無比的敵人打過交道的人，敵人什麼樣的都有，大老闆也不少，論狡詐陰險，這些人比陳艾佳不知高明了多少倍，要沒這點閱歷，楊長峰早被恐怖分子弄死了。
這小娘皮居然想開門揖盜？
她就不知道什麼叫引狼入室嗎？
楊長峰笑嘻嘻地道：“怎麼，想介紹工作給我？那好的很啊，不過，我這人很挑，年薪沒十萬，那就留不下。”
陳艾佳還真打起了這個主意，她發現，楊長峰穿的很差，全身地攤貨，加起來不超過一百塊錢，應該是很缺錢的人。
既然無法防備這個神經病，那就留在公司里，規章制度之外，再加上點苛刻的條件，就不信收拾不了他。
十萬年薪，那沒什麼，公司的普通保安一個月也有好幾千的收入呢。
“給你十五萬年薪，如果不嫌棄的話，到保安部去報到，但是，”說到這兒，陳艾佳加重了語氣，敲敲桌子特意着重說明，“我們公司的規矩很嚴格，你要想比別人掙的多，不但要多做貢獻，而且，在為人處事上也得有表率作用才行。”
楊長峰還真缺錢，當兵這麼多年，手裏就沒存到錢，現在要給徐潔兒生活保障，他就得多賺錢才行，原本還想着這幾天去找個工作先混口飯吃，沒想到陳艾佳居然敢把自己留在她的公司。
真以為你這公司是龍潭虎穴嗎？
楊長峰心裏冷笑，臉上一團笑容，陳艾佳說一句，他就點一下頭。
安雅急了，這人臉皮厚的很，趕都趕不走，留下豈不是引狼入室？
陳艾佳打住安雅急切的勸阻，使了個“稍安勿躁”的顏色，向楊長峰冷淡地道：“那好，我們可以單獨簽合同了，你是新來的，拿的卻是保安隊長的工資，對你要求嚴格一點，這沒問題吧？”
“完全沒問題，”楊長峰攤開手說，“我建議你可以考慮更嚴格的要求，當然，工資可以再調高一點，我不嫌棄你是個富婆，真的。”
陳艾佳心裏告誡自己不要生氣，連着念了七八遍阿彌陀佛，好不容易讓自己騰騰貓起來的火苗才熄滅，沒想到楊長峰又來了這麼一句，差點沒忍住把辦公桌雙的筆筒抓起來。
不砸他個滿面桃花開，他就不知道花兒為什麼要那麼紅。
“好，你等着！”陳艾佳站了起來，她打算去休息室親自擬定合同。
這裏不能待了，這個傢伙不離開，自己隨時都有發怒的徵兆，面對着那張死豬不怕開水燙的無恥面孔，她覺着，自己永遠都無法鎮定自如地考慮問題。
楊長峰有點羞愧，兵王啊，居然淪落到這個地步了。
一文錢難倒英雄漢，何況這可是十五萬。
陳艾佳的條件一定極其苛刻，但這無所謂。
回到都市的兵王，那就是為了打破一層又一層枷鎖的，陳艾佳的條件算什麼。
環顧着富麗堂皇的辦公室，楊長峰心裏琢磨着，這個狗眼看人低的小娘皮，早晚讓她認識到兵王的厲害。
辦公室后的休息室，其實就是陳艾佳的第二個家，在辦公室坐累了，她也會在休息室休息一下，裝修不比家裏差，小會客廳，小浴室，小卧室——如果最小也有二十五平方米的浴室算是小浴室的話，這個小字用的就很恰當——陳艾佳一進門，立馬氣急敗壞地甩掉高跟鞋，赤裸着秀足在地上來回走了好幾圈，突然狠狠地踢在空氣里，彷彿是沖一個人使出撩陰腳一樣。
想像着門外那個無恥之徒被自己狠狠地踢中的後果，陳艾佳心裏舒服多了。
“拿一份，不，把保安的合同，還有技術部保密級別最高的員工的合同樣本給我各拿一份！”狠狠地“出了口氣”，陳艾佳把自己扔在椅子裏，瞪了一眼似乎在偷笑的安雅，差點用上了吼，把安雅嚇了一跳。
真的給氣壞了！
覺着自己應該同仇敵愾的安雅立馬從電腦上下載起了員工合同，可她心裏總有一個擔心揮之不去。
那個無恥之徒，真的可以用一份員工合同約束住嗎？
會不會引狼入室呢？