4、“血洗”工部（上）

當張超獲得了一道皇帝李淵寫的關於“便宜行事”的詔書，然後終於鬆了一口氣。張超獲得了這個“便宜行事”的詔書，那也就是意味着李淵是在支持他的，讓他有了不小的權利了。有了這道便宜行事的詔書，讓張超放心了不少。如果沒有這道詔書，那他什麼時候被人黑了都不知道啊！那個時候可真的是死了也都白死，去閻王爺那裏也都不知道要告誰的狀。所以現在有了這道聖旨，生命安全可以獲得保障了。

至於接下來，張超也就把那些今年和自己一起考上科舉的官員，也都重新聚集起來。凡是在長安的，那都要聚集起來。而張超很快也就聚集起來了大概六十多個人，這些都是今年剛剛考上科舉的人，是新進入官場的官員。而張超作為他們的臨時領導，也都把他們叫來開會了。

“各位，我在不久之前，也都是和你們一樣，剛剛考上科舉之人。可是我被皇上賞識，授予我推行考成法的權利。而我希望大家能夠好好合作，然後幫我完成這個考成法的推廣！”張超說道。

張超之所以選擇這些剛剛考上科舉的人，那是因為這些人都是寒門讀書人，並不是什麼士族。要知道在唐朝時期，士族還是佔據了官場高層的主流。那些士族到了一定年齡，也都可以主動進入官場任職，而不需要考科舉。科舉都是一些寒門才考的，而士族也都非常看不起考科舉的寒門。所以，張超把他們叫來合作，那也就是因為這些寒門讀書人和士族沒有什麼牽扯，自然不會受到士族的威脅壓迫，他們和士族沒有什麼來往，自然不怕什麼。而且這些剛剛考上科舉的讀書人，他們沒有什麼複雜的關係網，他們在官場裏面都是一個個的新人嫩鳥，自然也就是一群沒有靠山，沒有派系的人。有了他們幫助自己，那自己也都可以很有效的馬上讓他們幫助自己推廣這個考成法了。

“張主事，你們讓我們來這裏，有什麼事情要做？”馬上有人問道。

而張超認出了這個人，這個人是這次科舉考試明經科的第一名，是明經科的狀元，不過目前並沒有狀元的稱呼。他叫做劉純，現在正在國子監擔任主簿職位。而他被張超拉過來了，所以也都暫時是張超的手下。

“我們第一件事情，也就是要要選擇一個部門來開刀！”張超說道。

張超作為一個職業改革家，自然非常清楚作為改革，那反彈力可是非常巨大的。如果不做好準備，那改革一定是要失敗的。而後世鄧公的改革經驗告訴張超，想要改革那首先第一步不是要全面推行。因為一開始全面推行的改革，那必然會遭到那些既得利益者的反對。畢竟全國上下轟轟烈烈的改革，那需要的是全國人的配合，官場裏面的各派系的合作。可是畢竟那些既得利益者自然不會願意改革，那他們首先也就是要反對。如果直接全國推行，那整個轟轟烈烈的行動，然後最終也都是面臨一個被人偷梁換柱的情況。

與其如此，不如選擇一個地方一個部門來進行改革，進行所謂的試點。後世的鄧公選擇了南方的一個小城市，然後在短短的數年之內，創造了一個“深圳奇迹”出來。而這種找到一個試點的方法進行改革，那不但盤子小，操作靈活，不用擔心盤子太大了操作不靈活，最後引起崩盤。而且一個小盤子，容易培養新的既得利益者，也就是改革受益者。有了這個試點地方，能夠讓全國人都看到這個改革的好處，然後可以源源不斷的從這裏培育出一批批的改革受益者，然後他們走向了高層之後也都可以有更多的支持改革的盟友，在國家改革計劃裏面也都能夠更加有話語權。

而且有了一個試點，那最後如果試點成功了，可以以點帶面的突破到全國。這樣到時候天下也都能夠形成了一個有效的合力，那些原先的既得利益者的實力越來越弱，改革派的支持者越來越多，然後那些舊有的既得利益者最後只能夠要麼改變要麼逐步消亡。

當年王安石還有張居正的改革，都是因為沒有太多的改革受益者，所以他們自然也就是無法能完成改革。張超要做的肯定是吸取教訓，不能夠直接全面推行，這樣是非常危險的。自己一個八品小官，哪怕有了皇帝的詔書，也都駕馭不了這個盤子，到時候崩盤機會是一定的。所以只要抓住一個部門來進行改革，那這樣對於接下來的進步是非常有幫助的。

“張主事，我們抓哪一個部門來進行開刀呢？”劉純問道。

張超肯定的說：“工部，我們就要抓住工部來開刀！”

“工部？”劉純顯然不知道，為什麼張超選擇工部來作為第一個下刀的地方，工部有什麼好的。

張超首先說：“按照我們朝廷尚書省六部的情況，可以用富貴貧賤威武來形容。富貴，也就是戶部管理財政也就是的富，吏部管理人事也就是貴。貧賤，也就是指禮部沒有什麼油水，所以也就是貧。而賤也就是工部，做的都是工程方面的賤業。威武，也就是刑部處理犯人，要非常有威嚴。而武，也就很容易理解了，兵部管理武事，那自然也就是武。”

“我們首先要從這六部的實力來排名，很容易也就得出一個結果，吏部管理人事，地位最崇高，動了他們是找死。而兵部代表了武官，代表了文的另一方面，那也是地位不俗。至於戶部管理財政，財權非常重，不好下刀。而刑部關乎刑獄，實力也都不低，所以這個不能夠第一個考慮。而我們能夠動的也就是禮部和工部，而禮部關乎到禮儀，如果我們鬧出了一些事情，那恐怕朝廷上下都要在禮制上面抨擊我們。禮制你們也應該知道，可是要命的啊！所以，能給我們選擇的也就是工部，工部實力最弱，沒有出過什麼高官，那我們不那他們可開刀，那我們能拿誰開刀？”

作為一個改革家，首先也要選擇好改革方向，不能夠一開始也就選擇重要的部門進行改革。如果選擇重要的部門改革，那那些位高權重的部門肯定會反彈，然後那些出身於這個部門的高級官員，也都會紛紛開始抨擊你，阻止你改革。所以選擇第一個開刀的部門，那也就是要選擇一些邊緣化的部門，權利比較小，地位比較低，並且沒有出過什麼高級官員的部門，這樣阻力小很多了。

而工部也就是如此，工部他們雖然管理全國工程，可是古代對於後世來說不一樣。古代對於工程建設並不重視，古代重視的都是那些人事、軍隊、禮儀外交、財政等等，而工程建設卻是最不得到重視的部門。自古以來工部都是權利最小，工程建設在古代不像是後世那麼重視，也都出現宰相的可能性也都是最低的。這種權利小，並且出身於工部的高官少，這才是最好動刀的部門。所以張超首先要動刀，那也就是找工部來動刀了。

“當然，我之所以選擇工部，那也還有一個原因。那也就是工部的事務很多，都是修建工程的。修建工程，這個是最符合考成法的依據了。考成法是考驗你辦事能力的方法，工部的工程建設很多，那最容易符合考成法的考核範疇，所以工部的業務最適合我們推廣。而別的部門反而沒那麼容易量化，那這個也就是我選擇工部的一個原因。”

而那些新科的官員也都不得不對張超感覺服氣了，因為張超那麼短時間之內也就想到了那麼多。甚至來拿第一個下刀的目標也都選擇好了，而不少人都懷疑張超到底是不是和他們一樣，是一個新科進士呢？要知道那些新科進士都沒有太多機會熟悉官場，可是張超對於官場裏面的事情居然如此熟悉，這個讓他們也都感覺非常的震驚。他們根本不知道，張超前世可是為官二十年，對於這些部門之間的恩怨和關係非常熟悉。再加上他是一個“職業改革家”，那他也都是對於改革這種事情還是比較拿手的。他學會了自古以來那些改革家的經驗，包括古代的商鞅王安石范仲淹張居正等等，再加上後來的鄧公的方法，這些都是他在後世學習的經驗。

所以他對於改革這種事情，那簡直是行家。在古代談論改革，那恐怕沒有人比張超更有經驗了。張超其實選擇工部，還有一個最重要的原因，不過他目前並沒有打算說出來，因為接下來的情況是充滿了血腥。

“哼，我選擇工部的原因，最後一個沒有說。到時候，看我怎麼來一次‘血洗’工部好了。”張超說道。

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