第1187章 無敵麻花手
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隨着康卡斯特股價的連續暴漲，螢火蟲集團果斷停止了買進操作，最終對這家公司的持股比例達到7.1%。
不過，由於康卡斯特已經是一家大眾持股型公司，股權結構非常分散，甚至沒有任何一家股東持股份額超過10%。因此，憑藉手中7.1%的持股，螢火蟲集團一躍成為康卡斯特第一大股東。
這一過程看似輕鬆，但其實，為了這7.1%的股份，螢火蟲集團在前後一個多月時間內，累計投入了超過25億美元的資金。在當前北美經濟形勢隨着納斯達克股市崩盤而整體趨冷的大背景下，很多企業巨頭都在收縮業務節約資金，能夠像螢火蟲集團這樣輕鬆自如地拿出數十億美元現金用於收購的公司絕對寥寥無幾。
既然兼并序幕已經拉開，螢火蟲集團也不再遮掩自身的意圖。
雖然不再買進康卡斯特股票，但卡森伯格還是很快向康卡斯特高層提出了加入對方公司董事會的要求。
羅伯茨家族也意識到，如果答應卡森伯格的要求，不只是公司的運作在螢火蟲集團面前將再無秘密可言。而且，憑藉螢火蟲體系的強大影響力，康卡斯特股東很可能隨着螢火蟲體系高管加入董事會而逐漸倒向對方一邊。
因此，康卡斯特董事長拉爾夫·羅伯茨第一時間就以董事會成員不到換屆期限為由拒絕了卡森伯格的要求。
通常情況下，一家上市公司往往會在每年的年度股東大會上討論新一年度的董事會成員更替事宜。
雖然螢火蟲集團持有的股份不足以召開臨時股東大會，不過，康卡斯特每年的股東大會舉辦時間都在一月份。除非拉爾夫·羅伯茨敢違背所有康卡斯特股東意願取消年度股東大會，否則，對方至多也只能拖延三個月時間，螢火蟲集團也因此並沒有表現的太過急切。
與此同時，雙方博弈的過程中，螢火蟲集團也開始與AT-T接觸，做出希望收購AT-Ｔ旗下遠程通訊的姿態，給外界一種如果收購康卡斯特不成就轉向遠程通訊的假象。
AT-T自然希望將旗下資產能夠賣個好價錢，同樣給出了非常積極的回應。
就這樣你來我往，時間不知不覺就進入了年底的11月份。
雖然表面上動作頻頻，但實際上，艾瑞克已經放棄了短期內拿下康卡斯特或遠程通訊任何一家的期待。
新科技領域的資本寒冬才剛剛開始，接下來，互聯網產業的衰退同樣會波及到基礎運營商領域。時間拖延下去，只會對螢火蟲集團越來越有利。
受到艾瑞克的影響，螢火蟲集團高層也將更多精力放在與孩之寶的收購談判上，並且在11月初順利談妥了一系列收購條件。
……
……
隨着康卡斯特股價的連續暴漲，螢火蟲集團果斷停止了買進操作，最終對這家公司的持股比例達到7.1%。
不過，由於康卡斯特已經是一家大眾持股型公司，股權結構非常分散，甚至沒有任何一家股東持股份額超過10%。因此，憑藉手中7.1%的持股，螢火蟲集團一躍成為康卡斯特第一大股東。
這一過程看似輕鬆，但其實，為了這7.1%的股份，螢火蟲集團在前後一個多月時間內，累計投入了超過25億美元的資金。在當前北美經濟形勢隨着納斯達克股市崩盤而整體趨冷的大背景下，很多企業巨頭都在收縮業務節約資金，能夠像螢火蟲集團這樣輕鬆自如地拿出數十億美元現金用於收購的公司絕對寥寥無幾。
既然兼并序幕已經拉開，螢火蟲集團也不再遮掩自身的意圖。
雖然不再買進康卡斯特股票，但卡森伯格還是很快向康卡斯特高層提出了加入對方公司董事會的要求。
羅伯茨家族也意識到，如果答應卡森伯格的要求，不只是公司的運作在螢火蟲集團面前將再無秘密可言。而且，憑藉螢火蟲體系的強大影響力，康卡斯特股東很可能隨着螢火蟲體系高管加入董事會而逐漸倒向對方一邊。
因此，康卡斯特董事長拉爾夫·羅伯茨第一時間就以董事會成員不到換屆期限為由拒絕了卡森伯格的要求。
通常情況下，一家上市公司往往會在每年的年度股東大會上討論新一年度的董事會成員更替事宜。
雖然螢火蟲集團持有的股份不足以召開臨時股東大會，不過，康卡斯特每年的股東大會舉辦時間都在一月份。除非拉爾夫·羅伯茨敢違背所有康卡斯特股東意願取消年度股東大會，否則，對方至多也只能拖延三個月時間，螢火蟲集團也因此並沒有表現的太過急切。
與此同時，雙方博弈的過程中，螢火蟲集團也開始與AT-T接觸，做出希望收購AT-Ｔ旗下遠程通訊的姿態，給外界一種如果收購康卡斯特不成就轉向遠程通訊的假象。
AT-T自然希望將旗下資產能夠賣個好價錢，同樣給出了非常積極的回應。
就這樣你來我往，時間不知不覺就進入了年底的11月份。
雖然表面上動作頻頻，但實際上，艾瑞克已經放棄了短期內拿下康卡斯特或遠程通訊任何一家的期待。
新科技領域的資本寒冬才剛剛開始，接下來，互聯網產業的衰退同樣會波及到基礎運營商領域。時間拖延下去，只會對螢火蟲集團越來越有利。
隨着康卡斯特股價的連續暴漲，螢火蟲集團果斷停止了買進操作，最終對這家公司的持股比例達到7.1%。
不過，由於康卡斯特已經是一家大眾持股型公司，股權結構非常分散，甚至沒有任何一家股東持股份額超過10%。因此，憑藉手中7.1%的持股，螢火蟲集團一躍成為康卡斯特第一大股東。
這一過程看似輕鬆，但其實，為了這7.1%的股份，螢火蟲集團在前後一個多月時間內，累計投入了超過25億美元的資金。在當前北美經濟形勢隨着納斯達克股市崩盤而整體趨冷的大背景下，很多企業巨頭都在收縮業務節約資金，能夠像螢火蟲集團這樣輕鬆自如地拿出數十億美元現金用於收購的公司絕對寥寥無幾。
既然兼并序幕已經拉開，螢火蟲集團也不再遮掩自身的意圖。
雖然不再買進康卡斯特股票，但卡森伯格還是很快向康卡斯特高層提出了加入對方公司董事會的要求。
羅伯茨家族也意識到，如果答應卡森伯格的要求，不只是公司的運作在螢火蟲集團面前將再無秘密可言。而且，憑藉螢火蟲體系的強大影響力，康卡斯特股東很可能隨着螢火蟲體系高管加入董事會而逐漸倒向對方一邊。
因此，康卡斯特董事長拉爾夫·羅伯茨第一時間就以董事會成員不到換屆期限為由拒絕了卡森伯格的要求。
通常情況下，一家上市公司往往會在每年的年度股東大會上討論新一年度的董事會成員更替事宜。
雖然螢火蟲集團持有的股份不足以召開臨時股東大會，不過，康卡斯特每年的股東大會舉辦時間都在一月份。除非拉爾夫·羅伯茨敢違背所有康卡斯特股東意願取消年度股東大會，否則，對方至多也只能拖延三個月時間，螢火蟲集團也因此並沒有表現的太過急切。
與此同時，雙方博弈的過程中，螢火蟲集團也開始與AT-T接觸，做出希望收購AT-Ｔ旗下遠程通訊的姿態，給外界一種如果收購康卡斯特不成就轉向遠程通訊的假象。
AT-T自然希望將旗下資產能夠賣個好價錢，同樣給出了非常積極的回應。
就這樣你來我往，時間不知不覺就進入了年底的11月份。
雖然表面上動作頻頻，但實際上，艾瑞克已經放棄了短期內拿下康卡斯特或遠程通訊任何一家的期待。
新科技領域的資本寒冬才剛剛開始，接下來，互聯網產業的衰退同樣會波及到基礎運營商領域。時間拖延下去，只會對螢火蟲集團越來越有利。
隨着康卡斯特股價的連續暴漲，螢火蟲集團果斷停止了買進操作，最終對這家公司的持股比例達到7.1%。
不過，由於康卡斯特已經是一家大眾持股型公司，股權結構非常分散，甚至沒有任何一家股東持股份額超過10%。因此，憑藉手中7.1%的持股，螢火蟲集團一躍成為康卡斯特第一大股東。
這一過程看似輕鬆，但其實，為了這7.1%的股份，螢火蟲集團在前後一個多月時間內，累計投入了超過25億美元的資金。在當前北美經濟形勢隨着納斯達克股市崩盤而整體趨冷的大背景下，很多企業巨頭都在收縮業務節約資金，能夠像螢火蟲集團這樣輕鬆自如地拿出數十億美元現金用於收購的公司絕對寥寥無幾。
既然兼并序幕已經拉開，螢火蟲集團也不再遮掩自身的意圖。
雖然不再買進康卡斯特股票，但卡森伯格還是很快向康卡斯特高層提出了加入對方公司董事會的要求。
羅伯茨家族也意識到，如果答應卡森伯格的要求，不只是公司的運作在螢火蟲集團面前將再無秘密可言。而且，憑藉螢火蟲體系的強大影響力，康卡斯特股東很可能隨着螢火蟲體系高管加入董事會而逐漸倒向對方一邊。
因此，康卡斯特董事長拉爾夫·羅伯茨第一時間就以董事會成員不到換屆期限為由拒絕了卡森伯格的要求。
通常情況下，一家上市公司往往會在每年的年度股東大會上討論新一年度的董事會成員更替事宜。
雖然螢火蟲集團持有的股份不足以召開臨時股東大會，不過，康卡斯特每年的股東大會舉辦時間都在一月份。除非拉爾夫·羅伯茨敢違背所有康卡斯特股東意願取消年度股東大會，否則，對方至多也只能拖延三個月時間，螢火蟲集團也因此並沒有表現的太過急切。
與此同時，雙方博弈的過程中，螢火蟲集團也開始與AT-T接觸，做出希望收購AT-Ｔ旗下遠程通訊的姿態，給外界一種如果收購康卡斯特不成就轉向遠程通訊的假象。
AT-T自然希望將旗下資產能夠賣個好價錢，同樣給出了非常積極的回應。
就這樣你來我往，時間不知不覺就進入了年底的11月份。
雖然表面上動作頻頻，但實際上，艾瑞克已經放棄了短期內拿下康卡斯特或遠程通訊任何一家的期待。
新科技領域的資本寒冬才剛剛開始，接下來，互聯網產業的衰退同樣會波及到基礎運營商領域。時間拖延下去，只會對螢火蟲集團越來越有利。
隨着康卡斯特股價的連續暴漲，螢火蟲集團果斷停止了買進操作，最終對這家公司的持股比例達到7.1%。
不過，由於康卡斯特已經是一家大眾持股型公司，股權結構非常分散，甚至沒有任何一家股東持股份額超過10%。因此，憑藉手中7.1%的持股，螢火蟲集團一躍成為康卡斯特第一大股東。
這一過程看似輕鬆，但其實，為了這7.1%的股份，螢火蟲集團在前後一個多月時間內，累計投入了超過25億美元的資金。在當前北美經濟形勢隨着納斯達克股市崩盤而整體趨冷的大背景下，很多企業巨頭都在收縮業務節約資金，能夠像螢火蟲集團這樣輕鬆自如地拿出數十億美元現金用於收購的公司絕對寥寥無幾。
既然兼并序幕已經拉開，螢火蟲集團也不再遮掩自身的意圖。
雖然不再買進康卡斯特股票，但卡森伯格還是很快向康卡斯特高層提出了加入對方公司董事會的要求。
羅伯茨家族也意識到，如果答應卡森伯格的要求，不只是公司的運作在螢火蟲集團面前將再無秘密可言。而且，憑藉螢火蟲體系的強大影響力，康卡斯特股東很可能隨着螢火蟲體系高管加入董事會而逐漸倒向對方一邊。
因此，康卡斯特董事長拉爾夫·羅伯茨第一時間就以董事會成員不到換屆期限為由拒絕了卡森伯格的要求。
通常情況下，一家上市公司往往會在每年的年度股東大會上討論新一年度的董事會成員更替事宜。
雖然螢火蟲集團持有的股份不足以召開臨時股東大會，不過，康卡斯特每年的股東大會舉辦時間都在一月份。除非拉爾夫·羅伯茨敢違背所有康卡斯特股東意願取消年度股東大會，否則，對方至多也只能拖延三個月時間，螢火蟲集團也因此並沒
與此同時，雙方博弈的過程中，螢火蟲集團也開始與AT-T接觸，做出希望收購AT-Ｔ旗下遠程通訊的姿態，給外界一種如
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