第六章 外企並不像想像中那麼美好

“外企比國企和私企美好嗎？”diana讓貓貓舉出三個她認為的國企和私企中最大的弊病。

貓貓說了三個分別是國企中的官僚制度、私營企業中的勞動力壓榨、以及國企和私企中的無歸屬感和無成就感。

“呵呵這三個弊病外企中也不是沒有隻不過表現方式不同而已。”diana於是對貓貓說了三條。

“第一條外企中同樣有官僚的地方。在外企里你同樣也要學會拍馬屁也要學會和老闆套近乎但在外企里這個詞並不那麼露骨而是被叫做‘exposure’經常性地會在外企里聽到某某人對另外的人說：‘恭喜你今天可以exposure給老闆了’、‘你的新經理很會栽培人的會給你很多exposure的機會的’。”diana說。

貓貓在這時表達了不同的意見：“我覺得那不叫溜須拍馬和官僚吧只是說明在外企工作要學會讓老闆知道自己做了什麼這是必須的因為老闆不是萬能的你不告訴他他怎麼能知道清清楚楚、絲毫不差地知道每個人的工作表現怎麼樣呢？”

diana有點訝異因為貓貓居然會表達相反意見了而在過去貓貓都是乖乖聽自己說或是偶爾表示贊同意見的。

她接著說第二條：“私營企業里的勞動力壓榨嚴重？難道外企里就不嚴重嗎？外企中最提倡的是Resu1t很多經理甚至老闆都會說到這個詞他們會說‘我看重的不是你花多少時間在這個工作上而是你的Resu1t’這句話就名正言順地稱為了壓迫你加班的命令況且在很多外企里加班時沒有加班工資的。”

“用比別人快一點五倍、甚至兩倍的度完成工作不就行了嗎？”貓貓不以為然地說。

diana有點厥倒她不明白貓貓究竟是無敵樂天派還是懵懂無知。

“至於第三點你也看到了我的第二份工作經驗有的外企公司本身也是不思進取的特別是法國和德國的企業他們在中國的公司承襲了總部的風格你想要追求大的展去那些公司恐怕不行。”

貓貓毫不在乎地說：“那我就找一個效率高、福利好、並且積極成長的外資公司做個女白領咯。”

“呵呵你想得太簡單了吧。”diana撇撇嘴說“你以為女孩子在職場中生存容易嗎？”